公司包吃包住，工厂回公司宿舍途中受伤，算工伤么

2024-05-20 27

普法内容

属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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住公司宿舍发生事故算工伤吗
在公司宿舍受伤不属于工伤。在员工宿舍受到伤害，显然不是在工作时间和工作场所内、因工作原因受到的事故伤害，工伤的认定要求工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，才属于工伤。因此在宿舍受伤，很明显并不属于上

2020-04-24 537
公司包吃包住员工自己回家路上发生车祸算工伤吗
职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三，必须是本人不是全部责任或者不是主要责任;第四，必须是因机动车而引起的道路交通

2020-11-13 236
公司宿舍受伤算不算工伤，有哪些法律规定
公司宿舍受伤需要根据实际的情况确定是否属于工伤，如果是因为工作的原因，在工作的场所和工作的时间受伤的，可以认定为工伤，在工作时间因为履行工作职责受到意外伤害等也可以认定为工伤。

2024-05-09 26

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工地包吃住，在宿舍疾病死亡算不算工伤
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作

2022-10-02 15,340
住公司宿舍发生事故算工伤吗
在公司宿舍受伤不属于工伤。在员工宿舍受到伤害，显然不是在工作时间和工作场所内、因工作原因受到的事故伤害，工伤的认定要求工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，才属

2021-12-27 15,340
下班回宿舍时吃饭死亡算工伤么
1、职工下班途中吃饭，因为天气原因死亡不算工伤。职工下班途中吃饭，因为天气原因死亡，不是因为工作原因遭受事故伤害死亡的，也不是工作岗位突发疾病死亡的，也不是下班途中遭受非本人主要责任的交通事故或者城市

2023-05-02 15,340
公司宿舍摔伤是否属于工伤
工伤范围一般不包括在公司宿舍内摔伤。如果劳动者具有在工作时间和工作地点内因工受伤或者在工作地点患上职业病等情形的，应当认定为工伤，可以依法去申请工伤认定。

2023-10-27 15,340

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01:09
在厂里受伤算工伤吗
在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原

4,055 15,340
01:09
在工地上受了工伤公司不处理怎么办
在工地上受了工伤公司不处理，员工维权程序如下： 1、根据鉴定的标准计算出赔偿数额。如果单位为职工投了工伤保险，就直接由国家工商保险机构依据标准发放工伤保险待遇。如果单位没有为职工投工伤保险，那么就根据国家规定的有关标准与用人单位协商赔偿的相

902 15,340
01:08
公司宿舍乱扣水电费是否违法
公司宿舍乱扣水电费是违法。根据相关法律规定，我国禁止任何单位和个人在电费中加收其他费用但是，法律、行政法规另有规定的，按照规定执行。地方集资办电在电费中加收费用的，由省、自治区、直辖市人民政府依照国务院有关规定制定办法。禁止供电企业在收取电

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