您的位置:法师兄 > 律师普法 > 怀孕离婚如何维权
怀孕离婚如何维权

怀孕离婚如何维权

2021-03-23 108
普法内容
女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。但是,女方提出离婚,或者人民法院认为,确有必要受理男方离婚请求的除外。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 如何维权女职工怀孕被辞退
    如何维权女职工怀孕被辞退

    女职工怀孕被辞退的维权是,女职工可以向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁; 也可以通过法律途径要求用人单位继续履行劳动合同,或者要求用人单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。

    2020-07-23 167
  • 孕妇在怀孕期如何离婚,怀孕期间可以离婚吗
    孕妇在怀孕期如何离婚,怀孕期间可以离婚吗

    女方怀孕期间能否离婚需依实际情况而定。如果怀孕期间女方要求离婚;或者因女方与他人通奸导致怀孕,男方提出离婚的,男女双方可以相互协商,直到双方都自愿离婚并对财产分割无异议时,就可以到当地民政局办理离婚登记手续,来实现在怀孕期间离婚的目的。

    2021-02-27 265
  • 关于试用期怀孕被辞退如何维权?
    关于试用期怀孕被辞退如何维权?

    试用期怀孕被辞退可以申请劳动仲裁。根据《劳动合同法》第四十二条规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。根据《劳动合同法》第三十九条:“劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以

    2020-08-24 316
专业问答更多>>
  • 如何维权员工怀孕?

    《中华人民共和国劳动法》第二十九条:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。《中华人民共

    2022-10-22 15,340
  • 女方骗婚男方怀孕小三如何维权

    可以要求提出相关的损失费,如青春损失费。

    2022-10-02 15,340
  • 男方骗婚,女方怀孕,女方如何维权?

    骗婚的婚姻也是有效的婚姻,且女方怀孕期间,男方不可以提出离婚。但你可以起诉离婚,要求相关的补偿。

    2022-10-01 15,340
  • 怀孕后调岗降薪该如何维权?

    要在调整女职工岗位之后,还想调整其工资条件的,是在损害女职工的权益。遇到这种违规的公司,女职工可以采取下面的处理办法: 1、去找公司协商如果公司对其中有什么误会的,或是做了其他安排的,那么在开头是不适

    2022-09-04 15,340
法律短视频更多>>
  • 怀孕期间如何成功离婚 02:10
    怀孕期间如何成功离婚

    怀孕期间如何成功离婚首先得看婚姻法的规定,婚姻法对男方起诉离婚有三个特殊时间的限制,就是在以下三个时间段之内男方不得提出离婚但这三个时间段不限制女方。所以我们先了解一下婚姻法规定的三个时间段:第一个是女方的怀孕期间男方不得提出离婚;第二个就

    372 15,340
  • 没结婚证怀孕期间离婚吗 01:11
    没结婚证怀孕期间离婚吗

    没有结婚证,根本不可能离婚。在我国能够解除婚姻关系的男女双方,应该是经过婚姻登记机关登记确认后的真正的夫妻双方。就算一方已经怀孕,只要没有领取结婚证,没有办理结婚登记手续,双方就不可能离婚。根据我国婚姻登记条例规定,夫妻在办理离婚登记手续的

    1,727 15,340
  • 离婚时怀孕怎么办手续 01:36
    离婚时怀孕怎么办手续

    根据婚姻法的规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。但是,如果女方提出离婚,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不受此条限制。此项规定是法律为了保护妇女儿童的合法权益而做出的一种特殊保护性规定。如果夫

    1,255 15,340
孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
咨询律师
158-1008-6858
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?