乡村临时聘用，追究法律职责赔偿，而不是赔偿

2024-06-15 17

普法内容

法律中无临时工的概念，只要是劳动关系，劳动者因工受伤，用人单位就应该承受相应的工伤待遇赔偿职责。 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在意外发生的一个月内申请，如果公司不申请，则工伤工人或者其近亲属在2年内提议认定申请。需提交手续：工伤认定申请表（劳动局的网站通常有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明手续、医疗诊断证明等； 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动本领的，应当申请劳动本领判定，向设区的市级劳动本领判定委员会提议申请（通常设立在同级人力资源和社会保障局）； 3、各省的赔偿准则是不相同的。根据分别的伤残等级，得到的赔偿是不相同的。主要的赔偿是：医疗费、一次性伤残补贴金、一次性伤残就业补贴金、一次性工伤医疗补贴金、停工留薪期薪水、伙食补贴费、护理费等。 4、如果工伤工人无劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，不能申请工伤认定，能够先申请劳动仲裁确认工伤工人与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。 5、相关

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入职后不辞而别能不能追究法律责任？
入职后离职或者不辞而别，给公司造成损失的应承担赔偿责任。

2020-09-09 136
聘用不到一年的临时工被解聘有赔偿吗
咱们这儿，临时工如果被解雇了的话，那是没啥赔偿的。临时工其实就是咱们说的非全日制用工，他们一般都是按小时算钱的那种，每天工作时长不能超过4个小时，一周加起来也不能超过24个小时哦。依照我们国家《劳动合同法》的规定，非全日制用工的双方是不能约

2024-05-14 40
临时用工合同解聘有赔偿吗
关于临时用工合同解聘是否有赔偿这个问题。首先要澄清“临时用工”这个概念，并非法律上的概念，“临时用工”如果签订了劳动合同，则与正式用工没有区别。根据《劳动合同法》第四十六条的规定，以下7种情形是有补偿金的： 1、劳动者因用人单位违规解除劳动

2020-06-09 214

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事故责任追究费用是谁赔偿
关于交通事故诉讼费的负担，如果交通事故发生后,保险公司在诉讼前主动理赔的，则保险公司不应承担诉讼费用。如果保险公司拒绝理赔，或不按有关法律规定理赔，如赔偿数额是在保险限额范围内，则保险公司应承担全部的

2023-07-17 15,340
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2024-09-21 15,340
职业病能追究赔偿吗
能，职业病患者应当先向当地劳动部门的专业机构进行职业病鉴定，诊断为职业病的，再到劳动部门申请认定为工伤，再根据鉴定的工伤等级向工伤保险部门申请赔偿，如果单位没有给劳动者办理工伤保险的，则可以向单位请求

2022-11-20 15,340
全责后不赔偿能和人追究吗
发生交通事故后，如果对方拒绝赔偿的，可以根据交警所认定的事故责任，依法向被告所在地法院或者侵权行为地的法院起诉要求对方及其保险公司赔偿损失。法院作出判决后，可以向法院申请强制执行，对方不履行的，法院

2022-06-01 15,340

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00:54
临时工工伤如何赔偿打官司
按法律规定赔偿。赔偿结合法律规定，要打官司及时找专业律师帮助。如果临时工在工作中出现工伤，按照工伤等级鉴定，工伤赔偿申请的程序，也是可以得到应有的工伤赔偿的。用人单位非法使用临时工期间，造成临时工工伤的，应由用人单位承担临时工的工伤待遇。劳

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00:53
农村土地赔偿
农村土地赔偿具体如下：征收土地的，按照被征收土地的原用途给予补偿；征收耕地的补偿费用包括土地补偿费、安置补助费以及地上附着物和青苗的补偿费；土地补偿费和安置补助费的总和不得超过土地被征收前三年平均年产值的三十倍。根据相关法律规定可知，征收耕

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如何追究冒名签字的法律责任
如何追究冒名签字的法律责任，根据冒名签字的动机来定。如果是利用职务之便冒充签名，试图挪用公私财物的，那么就可能涉嫌挪用公款罪。公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，犯罪嫌疑人会被人民法院判

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