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社保转移到新单位的方法:新单位在本地,已经离职的,拿到解除劳动合同书交到新单位,然后新单位办理社保增员,次月就可以享受社保待遇;新单位不在本地的,先由缴费单位或本人携带有关材料至本市社保中心服务大厅申请等。
1、同城的话,找到新工作,可以直接到社保新公司缴纳社保,不存在社保转移或者异地工作办理社保的程序。 2、如果是省内转移的话:原单位会将相关手续交给到个人,拿着手续到地方去办理社保申请进行续交就可以了。
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者依法离职的,劳动者已经离职两年了,劳动者可以将原用人单位缴纳的失业保险关系等社保转移到新的参保地。《社会保险法》第五十二条职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人
1、在当事人是在户口所在地(未跨区域)实现就业并参保社保的前提下,是不需要办理社保关系停保及转接手续的:(1)实现就业后,凭本人的户口本、社保卡、身份证、学历证明、劳动合同等;(2)由用人单位的工作人
参保人员在苏州市XX(市本级、姑苏、新区、吴中、相城)范围内流动参保的,使用的是统一的社会保险编号,缴费在同一个社保账户,原单位给您办理退工停保手续,新单位给您办理用工参保手续即可。1.用人单位持以下
劳动者在老家交的养老保险,如果劳动者离职家乡需要在外地工作的,其养老保险是可以转移的,具体需要劳动者在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构
离婚前,在双方协商一致的前提下,当然可以将夫妻共同财产赠与给自己的子女。换句话说,在这种情况下将共同财产转移给子女的行为,属于合法的行为。需要注意的是,由于此种赠与行为属于法律规定的道德义务,就算夫妻共同财产尚未完成转移,双方也不能随意撤销
换了公司的,社保可以通过转移手续转到新公司。劳动者从原用人单位离职时,原用人单位应当在法定时间内为劳动者办理社会保险关系转移手续,将社会保险转移到新公司,新公司接收后,应当按照法律的规定帮助劳动者缴纳社会保险费,属于劳动者缴纳的那一部分,应
离职后住房公积金转到新单位的方式如下: 1、因工作调动或辞职到本市新的单位工作的职工,住房公积金需转移到新的单位继续缴存,由原单位经办或本人带有关材料,填写转移凭证到承办网点直接办理,材料留存银行备查; 2、因工作调动或辞职需将住房公积金,