签订集体合同发生争议怎样解决

2024-06-13 9

普法内容

1、根据《劳动法》第84条的规定：因签订集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 2、集体合同，是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过集体协商签订的书面协议。集体合同可以分为综合性集体合同和专项集体合同两种，专项集体合同是指用人单位与本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就集体协商的某项内容签订的专项书面协议。集体合同发生争议时，应该按照相关规定解决。

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（三）因签订集体合同发生争议，当事人协商不成的
因签订集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。因履行集体合同发生争议，当事人协商解决不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提

2020-01-30 130
集体合同由谁签订，怎样签订？
集体合同，是用人单位与单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，通过集体协商签订的书面协议。集体合同的签订需要用人单位与单位职工或者职工代表协商一致，形成集体合同草案或专项

2024-06-30 37
合同条款发生争议时解决争议的途径有
合同条款发生争议时解决争议的途径有和解、调解、仲裁和诉讼。 1、和解是指当事人之间自行协商解决因合同发生的争议； 2、调解是指在第三人的主持下协调双方当事人的利益，使双方当事人在自愿的原则下解决争议的方式。和解与调解是双方当事人自己解决争议

2022-12-28 52

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通过哪些途径解决集体合同发生的争议
解决集体合同发生的争议的途径是： 1.当事人先自行进行协商解决； 2.协商不成的，当事人一方或双方可以向当地人民政府劳动行政部门的劳动争议协调处理机构书面提出协调处理申请； 3.调解不成的，可以向有关

2023-03-04 15,340
因签订集体合同发生的争议，双方协商不成，应按什么程序解决
1，因集体合同发生争议，协商不成，应当先申请劳动仲裁。2，对仲裁裁决不服的，在收到裁决后十五天内，向法院起诉。3，相关规定：（1）《劳动争议调解仲裁法》规定：第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其

2022-10-07 15,340
集体合同争议解决途径有哪些？集体合同争议解决途径的规定是怎样的
根据《集体合同规定》，集体合同是企业工会或职工代表与企业代表根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在平等协商一致的基础上签订的书面协议。集体合同依法生效之后，

2022-02-14 15,340
集体合同中如何解决争议
集体合同是指企业职工与用人单位通过平等协商，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立的合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同订立后，应当提交劳动行

2021-11-24 15,340

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01:07
联合体合同怎么签订
联合体合同的签订如下： 1、集体合同草案首先，应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过； 2、集体合同草案讨论通过后，由工会代表企业职工一方与用人单位订立。尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立； 3、集体合同

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01:10
解决合同争议的方式是什么
我国合同法第128条明确规定了，解决合同争议的方式包括：1、双方当事人通过协商，达成和解协议，从而解决合同争议；2、双方当事人通过第三方介入的调解，达成调解协议，来解决合同争议；3、双方当事人向具有管辖权的仲裁机构申请仲裁，根据仲裁裁决书解

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01:45
股权争议怎么解决
股权争议纠纷处理方式如下： 1、当事人双方协商处理； 2、协商不成的可以向调解机构申请调解； 3、向仲裁机构申请仲裁；仲裁的申请是指一方当事人依据仲裁协议约定，将协议中约定的争议书面提交给仲裁协议中规定的仲裁机构，请求对争议进行裁决； 4、

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