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眼睛瞎了工伤最高赔偿多少

眼睛瞎了工伤最高赔偿多少

2024-05-03 0
普法内容
若伤情大致处于六级的程度,我们愿意为您提供代理诉讼的服务,以争取获得至少三十万元人民币以上的赔偿金。 这仍然需要根据实际发生的情况进行详细评估,并由专业机构进行鉴定。当单位未能在事故发生后的30日内提出工伤申请时,受害者及其家属有权在一年以内先行进行工伤认定,随后进行伤残等级鉴定,最后依据相关法律法规向用人单位提出索赔要求。工伤赔偿的范围主要包括以下几个方面:医疗费用、停工留薪期间的工资待遇、住院期间的伙食补贴、护理费用、交通费用以及住宿费用;此外,还包括一次性的伤残补助金;如果劳动者与用人单位解除劳动合同,则还需支付一次性的就业补助金和一次性的医疗补助金等。具体的赔偿金额将根据受害者个人的工资水平等因素综合考虑而定。
《工伤保险条例》
第三十六条  职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:\n(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;\n(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。\n经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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    确定是工伤的话,发生工伤事故后先申请工伤认定,认定为工伤后,再做劳动能力鉴定,再根据伤残等级、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿金额。可要求一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、住院伙食补助费、停工留薪期福利待遇等项目。如果协商赔偿不成,可以在

    2020-07-16 567
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    因工伤一只眼睛失明,如果按照工伤标准:一眼有或无光感,另一眼矫正视力大于等于0.8,属于七级伤残。 工伤七级伤残伤残待遇: 1、一次性伤残补助金:13个月X负伤前的本人月工资。 2、一次性工伤医疗补助金,工伤保险基金支出。 3、一次性就业补

    2020-05-24 1,386
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    定六级。因工致六级伤残的,劳动者可以领取一次性伤残补助金,赔偿金额是十六个月的工资。治疗结束后,患有六级伤残的劳动者难以安排工作的,要由用人单位每月发放伤残津贴,六级伤残的津贴一般是员工工资的百分之六十。

    2020-04-02 287
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  • 瞎眼睛多少赔偿

    涉嫌故意伤害,三年以下有期徒刑、管制或拘役,同时你方可以提出民事赔偿要求,主张医药费、伙食费、营养费、误工费、护理费等。

    2023-05-29 15,340
  • 在工地受伤了眼睛瞎了,要赔多少钱

    要先做工伤认定,鉴定伤残等级才好判定赔偿金额。无法认定工伤的,就要提起人身损害诉讼。

    2023-06-17 15,340
  • 眼睛在工地受伤瞎了,怎样赔偿

    一般需要赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、食宿费等,如果构成伤残的,根据情况还可以要求赔偿残疾赔偿金、精神损害抚慰金、被抚养人生活费。

    2023-06-09 15,340
  • 打瞎了人的眼睛要赔偿多少钱

    若是涉嫌故意伤害罪的,一般判处3年以下有期徒刑。

    2022-10-06 15,340
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    医疗事故的最高赔偿标准和医疗事故发生当地的居民平均生活水平、受害人的收入状况以及误工时间等因素密切相关,因此没有一个确切的金额标准,但是可以参照以下项目进行评估: 1、医疗费,按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算;

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    员工与企业签订长期合同,如需协商解除合同最高赔偿标准为:员工在该企业工作每满一年,企业需向员工支付一个月的经济补偿金,工作满半年以上但没有满一年,则统一按照一年进行计算,工作不满半年,则企业只需向员工支付半个月工资。如果企业违反法律相关规定

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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