单位让员工自己缴纳社保费用是否合理

2024-05-31 10

普法内容

原则上如确认存在劳动关系的，单位需为员工缴纳社保，如果用人单位存在违法行为的，可以向社保局投诉举报，要求补缴社保

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

员工自己缴纳社保，单位可以报销吗
员工自己缴纳社保，单位是不可以报销。用人单位、企业（包括私企、个体工商业者），必须与员工签订劳动合同，缴纳社会养老保险（含医保），否则属于违法行为。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿

2021-11-27 35
自己缴纳社保和单位缴纳社保的区别是什么
一、自己缴纳社保和单位缴纳社保的区别是什么 1、自己缴纳社保和单位缴纳社保的区别如下：（1）参保人员不同。单位交社保，参保人员是在职的员工；自己交社保，参保人员主要是儿童、老年人、无业居民或自由职业者等；（2）缴纳的险种不一样。单位交社

2022-07-19 20
社保自己缴纳和单位缴纳哪个划算
单位缴纳社保更划算，分析如下： 1、公司给我们交社保是五险，既职工社保，有养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险；这些要求都是强制性和义务性的，费用由企业和员工按一定的比例共同承担； 2、个人缴纳社保一般是以灵活就业者身份缴纳，社

2023-06-01 20

专业问答更多>>

单位交社保要自己缴纳还是单位缴纳
单位为员工缴纳社保，员工入职之后就需要为员工缴纳，所以是先由单位支付，之后在工资中扣除个人缴纳部分。《工资支付暂行条例》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者

2022-04-13 15,340
自己缴纳的社保8% % 缴费单位是20%
只是个缴费基数，是政府规定交多少比例的。就相当于交税，国家让你交多少比例的税。

2022-10-29 15,340
单位要求员工自己承担社保费用，员工自愿放弃缴纳是否符合法律规定
可行，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《中华人民共和国劳动法》第72条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这里的用人单位和劳动者主要是指我国境内的企业、个

2022-01-24 15,340
自己缴纳社保和单位缴纳社保的区别是什么
自己缴纳社保和单位缴纳社保的区别如下：1、参保人员不同。单位交社保，参保人员是在职的员工；自己交社保，参保人员主要是儿童、老年人、无业居民或自由职业者等；2、缴纳的险种不一样。3、缴纳的费用和比例不一

2024-04-16 15,340

法律短视频更多>>

01:15
员工挂靠别的单位缴纳社保
员工挂靠别的单位缴纳社保是可以的。但是存在以下不好影响： 1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用，那么缴纳金额会比较多； 2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的，可能会存在纠纷； 3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险；

14,833 15,340
01:03
社保可以自己网上缴纳吗
社保是否可以自己网上缴纳，应当根据购买者的身份进行确定，职工通过用人单位缴纳社会保险的，不可以由本人在网上自行缴纳社会保险费，而是由用人单位直接从工资扣除相应的社会保险费，并且代替职工去社会保险征收机构缴纳社会保险费；由个人购买社会保险的，

5,016 15,340
01:05
上海自己缴纳社保怎么交
上海自己缴纳社保的方式如下： 1、以自由职业者的身份上社保； 2、参保条件：城镇户口或农转非户口； 3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局； 4、个人如何缴纳社保所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。根据相

3,903 15,340