国有单位是否有权根据与拖欠的违约金裁决

2021-01-10 85

普法内容

国有单位一般而言是能有权放弃违约金的。因为违约金是当事人自主约定的，而实施民事法律行为要遵循自愿原则，即尊重当事人的意思自治，因此可以放弃约定好的违约金。

《民法典》第五条民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。

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根据《合同法》约定，违约金超过20% 是否有效？
有效。合同违约金超过20%有效。法律规定合同违约金超过30%的属于过分高于实际损失，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。所以违约金超过20%是有效的。

2021-03-24 214
国有单位放弃违约金怎么赔偿的
如果国有单位放弃违约金，其应当按照当事人之间的合同约定或者法律规定，对相关当事人进行赔偿。包括当事人的实际损失以及合同约定的违约金等，应当根据实际情况综合考虑当事人的过错程度、违约情况、实际损失等因素，合理确定赔偿数额和方式。

2021-08-21 23
拖欠一年多抚养费是否有违约金
如果夫妻在判决离婚之后要求支付抚养费，却存在拖欠的情况时也是不会有任何的违约金的，因为抚养费的给付是基于身为父母的法定义务，而并非基于父母双方的协议，该协议可以且只能约定抚养费的数额，且该法定义务不能因父母双方的协议而免除。

2021-04-18 118

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违约金属于国有单位可否有权要求国家
国有单位一般而言是能有权放弃违约金的。因为违约金是当事人自主约定的，而实施民事法律行为要遵循自愿原则，即尊重当事人的意思自治，因此可以放弃约定好的违约金。

2022-11-09 15,340
国有单位有权放弃违约金吗
国有单位有权放弃违约金。当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者机构予以

2022-08-26 15,340
用人单位欠拖欠工资单位是否有权要求赔偿金
无故拖欠或者克扣劳动者工资，其行为是违法的。劳动者可以向当地劳动机关投诉，要求限期支付劳动报酬。如果用人单位在劳动机关作出限期支付的决定后还不支付的，由劳动机关再责令用人单位支付劳动者应付金额的百分

2023-09-25 15,340
根据竞业限制约定赔偿违约金是否有上限?
竞业限制约定赔偿的违约金的数额法律没有明确的规定。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违

2023-05-30 15,340

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合同单方违约违约金多少
违约金是当事人事先约定的，在一方违约时应向对方支付的一定数额的金钱。违约金可以由当事人双方在合同之中约定。 1、违约金在法律并没有规定上限，但是如果约定的违约金过分高于造成的损失的，比如高于造成损失的30%，那么当事人可以请求法院或者仲裁机

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行政协议约定仲裁是否有效
行政协议约定仲裁无效。行政协议不可以约定仲裁条款，行政协议约定仲裁条款的，人民法院应当确认该条款无效，但法律、行政法规或者我国缔结、参加的国际条约另有规定的除外。一般情况下，行政机关未按照约定履行政府特许经营协议、土地房屋征收补偿协议等协议

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单位拖欠工资找什么部门
首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一

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