学生暑假工受伤赔偿标准

2020-09-21 21

普法内容

学生暑假工受伤的，如果是因为工作受伤，受损害人可以要求公司承担赔偿责任，如果是第三方造成其受伤的，则可以要求过错方承担赔偿责任。按照法律规定人身损害的赔偿一般包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入，如果造成残疾的，还应当赔偿相应的辅助器具费和残疾赔偿金，造成死亡的，应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条因生命、身体、健康遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损害的，人民法院应予受理。本条所称“赔偿权利人”，是指因侵权行为或者其他致害原因直接遭受人身损害的受害人以及死亡受害人的近亲属。本条所称“赔偿义务人”，是指因自己或者他人的侵权行为以及其他致害原因依法应当承担民事责任的自然人、法人或者非法人组织。

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学生暑假学习期间受伤学校能赔偿吗
学生暑假受伤，学校保险能赔偿。被保险人的家长可以凭病历本、医学检验证明、医药费开支证明去找学校的保险业务员或者直接在保险公司的办事点办理。如果保险公司方面认为证明材料不充分，会通知学生的家长补充材料。

2021-06-24 28
2022年，学生进厂打暑假工手指受伤工厂怎么赔偿
按照医疗、伤残等费用，由对方承担赔偿责任。

2024-07-08 9
学生暑假受伤学校保险能否报
可以。经出了险，那么带上所有的单据去找学校的保险业务员或者直接到投保公司的办事点上办理，注意意外险的门诊部分是可以报销的，所以，带上从孩子出险以后医疗单据去。学平险的报销范围主要包括人身意外、意外医疗和住院医疗补贴三个方面。 1、意外人

2020-05-01 657

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暑假工受伤工资算不算留学生
如果可以协商解决最好协商解决，如果不行，就到劳动部门申请仲裁，如果申请劳动仲裁就要注意很多点：首先在劳动争议60日内提起劳动仲裁申请，主要提交的材料。如果对仲裁裁决书不满，在15日内要提起诉讼。如果通

2023-06-27 15,340
学生暑假工受伤没工资能办无工假吗
如果可以协商解决最好协商解决，如果不行，就到劳动部门申请仲裁，如果申请劳动仲裁就要注意很多点：首先在劳动争议60日内提起劳动仲裁申请，主要提交的材料。如果对仲裁裁决书不满，在15日内要提起诉讼。如果通

2023-06-19 15,340
大学生暑假因工受伤可以定为工伤吗
能否认定为工伤，首先要看伤者是否与公司存在劳动关系。按《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条规定：在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。所

2023-01-20 15,340
学生暑假工受伤怎么处理赔偿，有哪些法律规定
学生暑假工受伤的，如果是因为工作受伤，受损害人可以要求公司承担赔偿责任，如果是第三方造成其受伤的，则可以要求过错方承担赔偿责任。按照法律规定人身损害的赔偿一般包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院

2023-09-10 15,340

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建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
建筑工人在工地受伤按《工伤保险条例》规定的赔偿标准进行赔偿。工伤人员治疗工伤，应当到当地工伤保险定点医疗机构就医。工伤人员治疗工伤所需医疗费用，符合国家和当地的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，可以进行报销。除

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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

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工地骨折工伤赔偿标准
工地骨折，工伤赔偿标准如下： 1、医疗费赔偿，康复费赔偿； 2、伙食补助费赔偿：原则上伙食补助费的赔偿期间是住院期间； 3、交通、食宿费的赔偿：交通费的标准要根据受害人的实际情况和救治的实际需要灵活确定； 4、护理费的赔偿； 5、停工留薪期

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