单位可以单方变更工作岗位吗？

2020-12-10 141

普法内容

岗位变更属于劳动合同内容的变更，劳动合同变更时应如何维权变更劳动合同,应当经双方当事人协商一致,并采用书面形式。当事人协商不成的,劳动合同应当继续履行,但法律、法规另有规定的除外。

《劳动合同法》第三十五条，劳动合同的变更，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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单位整合，工作岗位变了，要辞职，单位是否给予补偿
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出品单位变更制作单位变更
一、在不改变软件功能和特点的前提下，可以进行软件名称变更。比如名称发生变化后需要对软件名称中的企业标识做出变化的等。二、参考计算机软件登记管理的相关规定： 1、软件著作权登记人或合同登记人可以对已登记

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单位变更工作单位后要赔偿吗
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单位恶意调岗怎么办
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工作单位换了社保怎么办
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建设单位和施工单位有什么区别
建设单位和施工单位区别如下：建设单位就是出钱并监督施工的业主；施工单位是承揽项目，负责施工的。前者相当于地主，后者相当于长工。建设单位是指建筑工程的投资方，对该工程拥有产权。建设单位也可以叫做业主单位或项目业主，指建设工程项目的投资者，

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