工厂员工辞职老板不批准

2024-05-28 1

普法内容

员工提出辞职只要提前30天提出，到期即可要求离开，无需老板批准。

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换别的厂工作，辞职老板批准，拿吧到工资。
工资应当发放的

2024-06-19 19
工厂员工怎么写工厂辞职书，最快批准辞职申请书
以下是工厂辞职书怎么写的答案：辞职信就是一份解除劳动合同通知书，简单写写就行了辞职报告尊敬的公司领导：我因事（也可不写原因），经本人再三考虑，决定在年月日辞职，特向公司提交辞职报告。希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。时间辞职报告尊敬的

2024-06-30 7
我辞职老板不给批准，押着工资不给
首先正式员工一个月内申请辞职就可以，老伴批不批，你都是可以辞职的，另外不发工资肯定不对，这个可以直接向劳动部门反映情况，如果还不给可以申请劳动仲裁或者诉讼

2024-05-23 6

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工厂老板向员工提前一个月辞职不批怎么办
提前一个月提出辞职申请后，不管老板批不批准都可以走，老板没有权利不准你辞职。只要提出离职，过一个月之后，就可以离开，公司应当结算工资，并开具相应的离职证明，不需要支付什么赔偿费用。公司不给你结算工资和

2022-07-18 15,340
员工辞职老板不批不给工资是犯罪吗
可以请律师进行法律帮助，帮助其维护合法权利。是的，很可能涉嫌了

2022-10-03 15,340
老板不批准员工如何办理离职
只要提前30天通知，公司就必须批准，建议通知采取书面的形式，离职需要办理相关的离职手续，公司不办理的可投诉于劳动监察大队。工资按时间工资时间发送，做多少就得给多少。

2023-06-07 15,340
工厂辞职不批，不给辞工单
辞职是法律赋予劳动者的法定权利，如果双方已签订劳动合同，员工辞职需要提前一个月，以书面的形式通知用工单位如果尚未签订劳动合同，则可依据试用期的相关规定，员工只需提前3天通知用工单位。到期后，用工单位必

2022-07-14 15,340

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00:53
老板突然辞退员工工资怎么赔付
老板突然辞退员工，工资仍应当按法律规定、按劳动合同约定发放，此外，劳动者还可以主张赔偿金。用人单位违法解除劳动合同的，劳动者有权要求继续履行，用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按照劳动合同

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01:02
老员工主动辞职补偿多少
按照目前我国《劳动合同法》相关的规定，对于在单位工作多年的老员工，主动申请辞职的的，如果用人单位在没有违反劳动法的情况之下，用人单位是不需要向员工支付经济补偿的，只要员工提前30天通过书面申请的形式通知用人单位即可。用人单位出现以下情况之

1,273 15,340
01:06
10年老员工能不能辞退
大家好我是法师兄特邀律师冼洪永。对于已经在单位中工作了十年的老员工，如果满足一定的情形，单位也可以单方面与其解除劳动关系。具体来说，这主要依据了我国劳动合同法第39条的规定。根据劳动合同法的规定，如果在单位中工作了十年的老员工出现了以下的行

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