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一、劳动关系中受伤什么程度算工伤? 工伤和受伤程度无关,工伤认定的标准是: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工
伤情程度是原发性损伤,造成组织器官结构轻微损害或者轻微功能障碍。轻伤的鉴定费由申请伤势鉴定的申请人自己承担。在诉讼程序中,由败诉方承担伤势鉴定费用,如果全部败诉则由败诉方承担全部的伤势鉴定费用;如果部分败诉,则由原被告双方各自按照自己的份额
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《人体损伤程度鉴定标准》对轻伤标准有明确规定,对照这个确定。
构成什么伤这个公安部门会委托专门的鉴定部门进行鉴定的
《人体损伤程度鉴定标准》术语定义:重伤:使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤,包括重伤一级和重伤二级。轻伤:使人肢体或者容貌损害,听觉、视觉
十级伤残是伤残级别中最低的等次。十级伤残的标准为: 1、日常活动能力部分受限; 2、工作和学习能力有所下降; 3、社会交往能力部分受限。划分依据为:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无护理依赖。 十级伤残意
在厂里受伤是否属于工伤,不能一概而论。一般而言,认定为工伤的法定情形的核心要素有三个,工作时间,工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”,是构成工伤的充分条件,“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素,同时也对工作原
耳膜穿孔是否算轻伤,根据鉴定结果确定。如果是外伤造成的耳膜穿孔,不能算是轻伤了。耳膜作为辅助听力的一个重要的结构组成部分,如果出现穿孔,听力的大小会下降,听东西的清晰度也会下降。一些比较小的穿孔,大部分是能够自愈的。如果耳膜穿孔比较大,有可