全国工资调整历次时间

2023-12-16 30

普法内容

工资标准的调整为每年调整一次，调整时间为每年1月1日。在生活中，劳动者付出了劳动就应该得到报酬，劳动者的合法权益当然也会得到相应的保障。为了劳动者的付出，劳动和报酬是有一定比例的。国家每个地区都会根据当地经济情况制定最低工资。最低工资标准：劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位支付的金额。注：最低工资标准不包括这些：加班工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴；法律、法规和国家规定的职工福利待遇。根据工资规定，工资标准一般采用月工资标准和小时工资标准。工资标准的适用范围：劳动的从业人员，包括全日制工人、非全日制工人、劳务派遣工和实习生。工资标准的计算应先除以月工作天数，再除以日工作时间。加班费和社保缴费基数：随着最低工资的提高，加班工资的最低计算基数、社保费的最低计算基数也要相应提高。到手工资：对于部分基层劳动者来说，其工资标准就是当地最低工资标准。最低工资标准的调整一定程度上会促进企业上调基层员工的薪资。综上所述：最低工资标准，是低收入人群生活的重要保障线。最低工资标准的提升，能够有效促进低收入劳动者收入水平的提升。

《中华人民共和国劳动法》第二十九条用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。第三十五用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。

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我国的个税起征点经历了几次调整
我国的个税起征点自1980年确定为800元后，历经了三次调整。现行的个税起征点3500元于2024年开端执行，之后7年未做调整。近年来个人所得税法的滞后性日渐凸显，提高个税起征点的呼声越来越激烈。

2024-06-03 19
第二次全国土地调查时间是什么时间
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2023-05-09 19
国家税率最新调整时间
自2021年1月1日起，我国将对883项商品实施低于最惠国税率的进口暂定税率。与此同时，相应取消金属废碎料等固体废物进口暂定税率，恢复执行最惠国税率。

2020-10-05 676

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工作时间调整规定
根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定，用人单位因生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但每日不得超过一小时。若因特殊原因需要延长工作时间，则每日不得超过三小时，且每月不得超过三十

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企业职工工资第十一次调整
各地各有不同，30多个省市一个地区一个样，但都会按照国家规定10%调整，因此回答不了你，你还是问问周围的朋友，或老同事吧。

2022-10-25 15,340
公司发放工资时间可以调整吗
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2022-01-31 15,340
工资调整之后的员工工资如何调整？
范津贴补贴被纳入基本工资。工资调整以后： 1、职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元; 2、级别工资各级别起点标准由现行的293元—3020元分别提高到810元—613

2022-10-15 15,340

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国家法定工作时间
国家法定的工作时间，具体情况如下： 1、根据我国法律规定，职工每日工作8小时，平均每周工作44小时，且每周至少休息1日； 2、如果因为生产经营需要延长工作时间的，那么一般不可以超过每日小时，每月累积不可以超过36小时。用人单位由于生产经营

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2021年公积金基数调整
2021年公积金基数调整如下：2021年度住房公积金缴存基数上限，为本市2020年城镇非私营单位就业人员月平均工资的3倍，即26502.75元。单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，最高不得超过12%。自由职业者缴存比例不得低于1

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我国目前的法定工作时间是
我国目前的法定工作时间是：国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天，扣除法定节假日11天，全年应工作250天，每月平均工作20.83天，每天工作8小时。按此推算，每个月平均应工作约167小时。劳动者工作时间包括准

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