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五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。
是的,社保缴纳年限越长,退休金越多。具体内容如下:1、退休后领取的养老金一般由两部分组成:一部分是基础养老金,由社会统筹基金支付,是按当时社会平均工资的一定比例来作标准;另一部分则是个人之前缴纳养老保
流动就业的参保人员,因同时在两地以上存续社会保险关系,同一时间段出现企业职工基本养老保险、职工医疗保险重复缴费情况的,应按照“先转后清”的原则,由转入地社保经办机构予以清理,相应的缴费年限不重复计算,
你想让社保赔付你什么?社保是劳动保障型保险,是年轻能干时为自己老来,丧失劳动能力后准备的一块生活、医疗保障。生活有养老金,看病有医疗保险。社保不存在赔付。知道你问的不是这意思,只是给你普及一下社保知识
养老金的金额与三个因素有关:(一)缴交社会保险基金的年限,缴交年限越长,养老金金额越高;(二)个人账户余额,个人账户余额越多,养老金金额越高;(三)退休前一年当地社会经济发展水平,对您来说,也就是20
每年交8000元社保,15年后退休,可以拿多少钱一个月需要根据城市的标准确定,依据实际年龄按本人月缴费工资基数领钱。 具体来说,基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。
社保交够15年能能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。达到法定退休年龄,并且之前累计缴费满十五年,职工就可以按月领取基本养老金。社保缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,
每个月交3000养老保险的,退休时应当根据实际情况确定拿多少。当事人缴纳基本养老保险后,在退休时,当事人累计缴费时间满十五年的,应当按月领取基本养老金,基本养老金应当根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平