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要别人下跪道歉犯法。强迫别人下跪道歉属于侵犯他人的人格尊严,如果达到公然侮辱程度的,公安机关可以对行为人予以治安处罚,具体处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。
如果打人的是不满十四周岁的人,不予处罚,但是应当责令其监护人严加管教。当事人的这种情况属于情节较轻的,公安机关会进行调解处理。经公安机关调解,当事人达成协议的,不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的,公安机关应当依照本法的规定对违
老师叫学生跪下来,这不仅是看不起学生,还是一种体罚方式。这对学生来说就是最狠的侮辱,跟跪着受罚没什么两样。 因此,这肯定是违法的,就像触犯了侮辱学生、给学生惩罚的法律一样。从法律的角度说,老师让学生跪下可能会违反我们国家的《教育法》里保护学
按相关法律规定,如果判处公开道歉而拒不道歉,法院可以强制执行或者委托有关单位或者其他人完成,费用由被执行人承担。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的,应当支付迟延履行金。被执行
协商解决,无果可以直接依法起诉,要求还款
员工跪在街上爬行,企业违法,严重侵犯员工的人格尊严,不属于劳动争议,劳动者可以向法院提起诉讼,要求企业道歉,消除影响,造成精神损害,可以要求精神损失赔偿。
一、公民的姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权受到侵害的,有权要求停止侵害,恢复名誉,消除影响,赔礼道歉,并可以要求赔偿损失。 二、承担侵权责任的方式主要有: 1、停止侵害; 2、排除妨碍; 3、消除危险;
根据我国义务教育法的第四条规定:未成年人不但有接受平等义务教育的权利,而且还有接受义务教育的义务,既然还有义务那就是不能放弃的,所以即便其表示不接受义务教育那也是无效的。 在我国未成年人义务教育法当中规定的父母、监护人必须保证未成年人受教育
探亲假不让休违法。单位拒绝休探亲假的要求,是违反《中华人民共和国劳动法》关于劳动者休假权利的规定,是对劳动者休假权的侵犯。可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求单位同意休探亲假。根据相关法律规定可知,探亲假期分为以下几种:探望配偶,每年给予
右转走人行道算违章。因为右转弯车辆不可以随意占用人行道转弯,右转走人行道属于违章。在人行道右转,反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,机动车驾驶员会被公安机关交通管理部门扣3分,并且罚款二十元以上二百元以下的人民币。依据《中华人民共和