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饭店对员工罚款合法吗

饭店对员工罚款合法吗

2020-11-14 25
普法内容
饭店对员工罚款不合法,因为有相关的法律规定,行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款,而公司并不属于行政执法机关,因此公司是没有权利对员工罚款的。员工可以向劳动监察部门投诉,若是对于结果不满意的,可以起诉申请仲裁
《中华人民共和国行政处罚法》第九条 行政处罚的种类: 警告、通报批评; 罚款、没收违法所得、没收非法财物; 暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件; 限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业; 行政拘留; 法律、行政法规规定的其他行政处罚。

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    2024-04-17 28
  • 员工提前吃饭罚款合理吗
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    2024-05-27 17
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    2020-09-29 405
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  • 饭店雇员不付款对员工造成损失吗

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    2022-10-04 15,340
  • 饭店员工在饭店受伤,可以向饭店索赔吗?

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    2022-10-08 15,340
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    2022-10-23 15,340
  • 美容美发店罚款员工合法吗

    公司对员工罚款是不合法的。因为有相关的法律规定,行政执法机关才可以对公民的违法行为进行罚款,而公司并不属于行政执法机关,因此公司是没有权利对员工罚款的。如果公司对员工进行罚款的,员工可以去申请劳动仲裁

    2024-03-23 15,340
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  • 迟到罚款合法吗 00:53
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    迟到罚款不合法。相关法律规定没有授权雇主惩罚工人迟到。因此无论劳动者有什么违规行为,用人单位都无权作出罚款决定,更无权扣减工资。另外如果劳动者经常迟到,可视为严重违反劳动合同,用人单位可以解除劳动合同。根据相关法律规定,行政处罚由具有行政处

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