分公司负责人辞职要怎么操作

2021-04-02 20

普法内容

分公司负责人辞职提前三十天以书面形式通知总公司的相关负责人，无需单位批准，期满即可办理离职。法律规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

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公司负责人辞职了还有责任吗
如果是负责人在职期间发生的不合法操作，是有责任的。如果是负责人离职后发生的，那么没有责任。

2020-07-10 542
分公司注销负责人怎么办理离职
分公司注销负责人可以通过以下方法离职：与主公司协商解除劳动合同；提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位；用人单位存在违法情形时，单方面解除劳动合同。

2020-06-30 102
以公司不买社保为由辞职应该怎么操作
按照劳动合同的规定，劳动者主动解除劳动合同的方式，也就是辞职的方式有三种，第一种就是按照劳动合同法规定的方式，劳动者和用人单位协商一致可以解除劳动合同。第二种就是劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同；第三种是比如以用人单位

2020-09-20 969

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辞职人员任分公司负责人怎么办？
分公司的负责人与公司存在劳动关系，如果该负责人在工作中存在故意或者重大过失给公司利益带来重大损害的，可以基于法律规定，解除劳动合同，也可以通过与对方达成一致的方式，解除劳动合同。根据《民法典》第五百

2022-11-28 15,340
分公司想转为子公司，要怎么操作？
将全资子公司转为分公司，一般可以通过吸收合并的方式进行处理。 1、拟合并的公司股东分别作出合并决议；二、合并各方分别编制资产负债表和财产清单；三、签署合并协议；通知债权人．公告；四、调帐．报表合

2021-11-11 15,340
p2p公司分公司负责人是公司负责人吗
没有。分公司负责人，他只负责分公司的经营管理。分公司没有法人资格，是公司经营的延伸，其资金和人员由总公司控制和任命。分公司负责人本身不承担外部责任。

2021-12-12 15,340
分公司注销负责人怎么办理离职
1、提前30天书面通知总公司的相关负责人，即可办理离职。 2、法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 3、劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 4、作

2022-06-03 15,340

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01:54
公司转让股权怎么操作
根据我国公司法律、法规的规定，有限责任公司的股权转让一般要经过如下程序：1、与第三方签订《股权转让协议》，约定股权转让价格、交接、债权债务、股权转让款的支付等事宜。2、其他股东出具放弃优先购买权的承诺或证明。3、召开老股东会议，经过老股东会

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公司想给员工缴纳社保需要操作什么
公司想给员工缴纳社保，首先就要准备以下材料：企业营业执照副本原件；组织机构统一代码证书原件；开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件；企业法人身份证复印件（盖单位公章）；单位经办人的身份证原件；企业法人或社保经办人如是港澳台外籍

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01:02
社保增加人员怎么操作
社保增加人员的操作每个地区都是不一样的，以广州为例如下： 1、首先，登录广东省电子税务局； 2、选择密码登录与企业业务，输入账号密码等信息； 3、进入申报缴纳的社保费模块； 4、选择“社保增员登记”，进入增员界面，补充增员信息，完成后“确定

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