受工伤后赔偿款太多，工伤公司能扣掉社保赔偿吗？

2024-05-06 8

普法内容

公司赔偿和社保赔偿两者是不同概念，公司给劳动者参保后，劳动者出现工伤，两者会分别进行赔偿，任何一方都没有资格克扣另一方的赔偿款，根据你的描述，你的公司已经涉嫌违法，你可以去申请劳动仲裁依法维权。

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工伤赔偿后公司要扣掉医药费
如果单位是垫付的是可以扣回去的。

2020-02-03 368
公司扣掉员工工伤赔偿怎么办
因工伤被公司解除劳动合同，用人单位应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2020-06-27 121
招待客户受伤了，工伤赔偿后还能向公司赔偿吗？
提交《仲裁申请书》、《工伤认定决定书》和鉴定结论文书。根据《工伤保险条例》第五十四条规定，工伤职工与用人单位就工伤保险待遇的争议，按照劳动争议处理，劳动争议仲裁是必经程序，直接起算人民法院不受理。根据《劳动争议仲裁调解法》第六条、第二十八条

2024-05-19 10

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工伤赔偿要扣掉公司部分吗
第十二条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人

2022-05-03 15,340
交了社保工伤有赔偿吗，社保工伤赔偿是公司来赔偿吗
社保是在职职工社会劳动保障的总称也叫社保保险，它包括：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，也就是五险。只要用工单位交纳了社保，就可以享受工伤赔偿。

2022-07-18 15,340
公司多扣员工社保能要求赔偿吗？
能够申请送还。处置的方法之一：在公司交费之后无发生退休及转移人员变动的情况下，能够到地税部门解决退费：第一步，持离员工工的去职证明、交费票据到地税申请退费，并由地税部门再次确定交费基数；第二步，到

2022-07-04 15,340
工伤后，社保赔偿金额能赔吗
医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2022-07-18 15,340

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工伤社保局赔偿哪些钱
工伤社保局的赔偿项目，具体如下： 1、医疗费； 2、住院期间伙食补助费； 3、职工生活不能自理的护理费； 4、停工留薪期间的工资福利； 5、去统筹地区之外的其他地区的医院，或者医疗机构治疗所需要的交通费，及食宿费以及一次性伤残补助金； 6、

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员工工伤公司有哪些赔偿
员工工伤需要公司赔偿以下费用：第一，工伤治疗期间发生的住院伙食费用、外地就医的交通费和伙食住宿费，按照职工所在单位出差伙食补助标准的百分之七十补偿。第二，工伤治疗期间职工的工资福利待遇，用人单位应按月及时发放，若需要护工，产生的费用也应由用

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工伤赔偿不能超过多久
工伤赔偿申请劳动仲裁的时效为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，一般自劳动能力鉴定结论作出之日开始计算。超过时效，则不受法律保护。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当

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