公司写入职协议该注意什么?

2020-11-23 95

普法内容

签订入职协议时注意事项：必须在员工入职后1个月内签订；劳动合同必须有用人单位和劳动者双方的相关信息；必须写明合同的起止日期；写明入职后的工作内容和工作地点；写明工作时间和休息休假的安排；写明劳动报酬和社会保险；其他。

《中华人民共和国劳动合同法》第十七条第一款劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； (三)劳动合同期限； (四)工作内容和工作地点； (五)工作时间和休息休假； (六)劳动报酬； (七)社会保险； (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护； (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

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公司入职前有什么需要注意
办理入职前的注意事项有： 1、入职登记要详细。 2、入职审查要慎重。 3、告知义务要尽到。 4、合同签订要及时。 5、规章制度要告知。

2020-03-07 154
法律规定的公司借用协议该如何写，要注意什么？
从法律上来讲，即使你和你朋友签订公司借用协议，对外您公司仍是承担责任的主体。如果出现什么问题，仍然是你公司的责任。

2024-05-08 18
公司停薪留职协议签订注意事项是什么
签订公司停薪留职协议的注意事项是：停薪留职的时间、其间的工龄计算、是否继续享受劳保福利待遇、停薪留职人员是否应定期向原单位缴纳社会保险费等。停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪

2020-07-29 121

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公司入职公司签好的入职协议要注意哪些
签订公司入职协议时有以下注意事项：劳动者应注意了解单位基本情况；明确工作内容、工作地点、劳动报酬；关于试用期的问题要特别注意；劳动报酬的支付方式与支付时间应标注清楚；关于社会保险与住房公积金的约定；入

2022-07-05 15,340
公司入职协议需要注意哪些细节？
1、签订工伤入职协议应注意以下事项：试用期工资、转正后的工资应该在合同中写明；五险一金购买比率多少，企业每个月代缴多少；上班时间规定；加班福利；婚假规定；病假规定；其他。 2、法律依据：《中华人民共和

2022-11-09 15,340
企业起草保密协议要注意什么？公司的保密协议应该怎么写
企业起草保密协议要注意什么？公司的保密协议应该怎么写？根据我国《反不正当竞争法》的有关规定，经营者违反本法规定，给被侵害的经营者造成损害的，应当承担损害赔偿责任，被侵害的经营者的损失难以计算的，赔偿额

2022-07-11 15,340
法律规定的公司借用协议该如何写，要注意什么？
从法律上来讲，即使你和你朋友签订公司借用协议，对外您公司仍是承担责任的主体。如果出现什么问题，仍然是你公司的责任。

2022-08-10 15,340

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合伙开公司怎么写协议
合伙做生意的，协议应当这样写： 1、合伙的事项是什么，这个是必须写清楚的； 2、所有合伙人的姓名和住所； 3、合伙人的出资方式、数额和缴付期限； 4、利润分配、亏损分担方式； 5、合伙事务的执行； 6、入伙与退伙； 7、合伙人发生争议后，解

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01:07
起草离婚协议书要注意什么
起草离婚协议书的注意事项： 1、离婚协议的内容不可过于简单，且需具有可操作性。例如，协议约定了：夫妻双方同意离婚，子女的抚养权归女方所有；夫妻的共同财产已完成分割，双方当事人就财产分局均无异议。此处针对财产分割存在一定的漏洞，需要注明那些

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以技术入股协议怎么写
根据我国法律规定，股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资，以技术入股的协议书可以这样写： 1、首先写明双方的身份信息，包括姓名、身份证号、联系方式及住址，企业法人的应当写明公

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