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只有实际劳动,没有合同,没有欠条,怎么打官司

只有实际劳动,没有合同,没有欠条,怎么打官司

2024-06-27 15
普法内容
要收集证据证明提供劳动的相关情况,比如考勤卡,工作服,同事证明等等,最好要能证明提供劳动的期限和工资标准,工作岗位,可以具体联系律师考虑相关方案的

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  • 只有事实没有证据的官司怎么打
    只有事实没有证据的官司怎么打

    只有事实没有证据可以依据以下几点打官司: 1、没有证据并不影响法院立案; 2、没有证据可申请法院调取、收集证据; 3、可以不用举证的特殊诉讼类型; 4、特殊情况下复制件、亲属也可作证。 在原则上最少需要一名证人,多则需要三名证人为我们提供证

    2022-08-09 1,839
  • 有没有没有欠条的官司,我没有签合同
    有没有没有欠条的官司,我没有签合同

    代签合同需注意: 1.取得授权或者被代签人追认,则代签的合同是有效的。 2.必须有亲笔书写的授权委托书。 3.没有明确授权别人代签字,则合同是无效的。 4.在没有授权的合理期限内,属于效力待定的合同。 5.需经追认,合同方有效。 6.由他人

    2024-06-15 6
  • 没有劳务合同,有劳务合同怎么打官司
    没有劳务合同,有劳务合同怎么打官司

    没有签订劳动合同的,也能申请工伤鉴定。虽然职工和用人单位没有签订劳动合同,但双方仍存在事实劳动关系,如果在工作中受伤的,仍属于工伤,可以申请工伤认定,只是在申请时,需要受伤职工提供双方存在事实劳动关系的证据,如工资单、考勤记录、工作证、上岗

    2024-05-26 15
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  • 劳动合同上只有实际工作就没有

    要收集证据证明提供劳动的相关情况,比如考勤卡,工作服,同事证明等等,最好要能证明提供劳动的期限和工资标准,工作岗位,可以具体联系律师考虑相关方案的

    2022-10-29 15,340
  • 没有劳务合同,有劳务合同怎么打官司

    没有签订劳动合同的,也能申请工伤鉴定。虽然职工和用人单位没有签订劳动合同,但双方仍存在事实劳动关系,如果在工作中受伤的,仍属于工伤,可以申请工伤认定,只是在申请时,需要受伤职工提供双方存在事实劳动关系

    2022-08-15 15,340
  • 没有书面劳动合同能打官司么?

    书面劳动合同是证明双方发生劳动关系的其中一种证据。在没有书面劳动合同情况下,通过同事证明、工资汇款记录、用人单位盖章或法定代表人签字的相关书面材料等材料形成完整的证据链,也能够证明劳动关系。

    2023-06-12 15,340
  • 社保没有开通实际没签劳动合同

    1、劳动合同法第七条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。”,所以你要您为企业提供劳动的那天开始,劳动关系就已经成立,与是否交社保无关。 2、劳动合同法第十

    2022-05-05 15,340
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  • 借钱没打欠条能打官司吗 01:32
    借钱没打欠条能打官司吗

    对方借钱不还,如果没有欠条的话也可以打官司。欠条和借条一样,都是债权凭证的一种。在起诉的时候,可以作为原告起诉的依据。但这并不意味着,欠条是债权凭证的唯一一种。债权凭证包括了双方出具的借据、借款人出具的收据或者欠条,还包括双方订立的正式书面

    3,498 15,340
  • 有欠条能打赢官司吗嘛 00:57
    有欠条能打赢官司吗嘛

    欠条是证明借款事实存在的重要证据之一,一般借款纠纷都需要提供欠条作为证据。但是需要注意的是,欠条并不是证明借款事实存在的必要条件,是否存在欠条并不是决定认定借款事实的决定性证据。一般来说,需要其他证据进行佐证,比如转账记录、银行流水等,若只

    1,371 15,340
  • 没合同能打官司吗 01:08
    没合同能打官司吗

    双方当事人没有签订合同的,发生纠纷后也可以通过诉讼的方式解决纠纷。 1、人民法院保障当事人依照法律规定享有的起诉权利,根据我国法律规定,如果当事人提交的资料符合起诉的条件,有适格的原告、明确的被告、有具体的诉讼请求和事实理由且属于人民法院受

    1,685 15,340
孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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158-1008-6858
主讲嘉宾
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