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1、被拖欠方可以先和拖欠工程款方通过协商来追讨工程款; 2、如果双方无法就工程款的支付方式达成一致意见的,那么被拖欠方可以向管辖区的人民法院提起诉讼。 人民法院收到起诉申请后,会决定是否受理案件。 符合条件的,会通知起诉方交诉讼费。 接着开
遇到老赖欠钱不还的情形,债权人的救济途径有:1、协商解决;2、向法院起诉,一旦超过了两年的诉讼时效,丧失胜诉权。;3、申请支付令。如果借款人打了欠条,约定期满后对方再三抵赖不肯还钱,可以直接凭欠条到法院申请支付令;4、申请强制执行。
机关单位欠钱不给可以提起民事诉讼。 机关单位欠钱不给的,债权人可以在合同约定的还款期限届满后携带身份证、起诉状及副本和借款合同等能够证明双方存在债券债务关系的证据向法院提起民事诉讼。 法院判决对方还钱,对方如果仍然拒不还钱的,可以在法院判决
打短工欠钱不还的,保留好证据,包括人证,物证(签订的字据合同以及录音证据等),去当地劳动监察部门投诉,如果存在争议,监察部门无法即时解决,那么申请劳动仲裁处理,对仲裁结果不服的,可以向法院起诉,出具判
机关单位欠钱不给可以提起民事诉讼。 机关单位欠钱不给的,债权人可以在合同约定的还款期限届满后携带身份证、起诉状及副本和借款合同等能够证明双方存在债券债务关系的证据向法院提起民事诉讼。 法院判决对方还钱
赢了抚养费官司,但是对方不给钱,不履行判决,当事人可以向做出生效判决或调解书的法院提交申请,要求执行被申请执行人的收入。在司法实践中,执行被申请执行人的收入是人民法院经常使用的一种执行措施。扣留和提取
法律分析 拖欠工资最快速的处理是劳动者与用人单位协商一致,支付相应工资。 劳动者与用人单位不能就工资协商一致的,劳动者可按照以下方式处理: 1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应
建筑工程欠款纠纷的解决:拖欠工程款应找劳动或司法部门,如公安局、人民法院等。在项目法人出资方出资到位的情况下,施工企业只应将项目法人作为被告。法律规定,施工单位拖欠工人或其他劳动者工资的,受害人可根据《民事诉讼法》的规定,向法院提起民事诉讼
出了工伤公司不给解决可以通过以下方式解决: 1、员工可以自行申请工伤认定; (1)劳动者或者其亲属可以在发生工伤后一年内申请工伤认定; (2)经认定属于工伤,造成伤残的,可以在治疗稳定后,申请伤残鉴定; (3)工伤认定和伤残鉴定后,可以申请