您的位置:法师兄 > 律师普法 > 我哺乳期可以扣我工资绩效么
我哺乳期可以扣我工资绩效么

我哺乳期可以扣我工资绩效么

2024-06-02 9
普法内容
这要看你们的合同约定或者公司规章制度,如果都未约定的话,扣除工资绩效毫无道理。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 学校要扣我的绩效工资,教师绩效工资可以扣吗?
    学校要扣我的绩效工资,教师绩效工资可以扣吗?

    员工病假工资的计算方法如下: 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合同(工资

    2024-05-03 21
  • 机关事业哺乳假扣绩效工资吗
    机关事业哺乳假扣绩效工资吗

    根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付

    2024-06-03 15
  • 我的绩效工资被扣了很多,请问绩效工资可以乱扣吗?
    我的绩效工资被扣了很多,请问绩效工资可以乱扣吗?

    绩效工资扣减要有考核的,一般在绩效面谈时要员工签字,但有时劳动者不同意签名,也可以执行,毕竟有考核结果摆在这里,但要注意说法,最好不要说是扣罚绩效工资,而是按绩效考核结果发放工资,不同的考核结果当然拿到的绩效工资不一样。从预防劳资纠纷角度讲

    2024-05-31 18
专业问答更多>>
  • 享受哺乳假的职工绩效工资会被扣除,哺乳假扣绩效工资合法吗?

    这个行为是违法的,可以向劳动监察部门投诉处理,或者建议你请律师介入,让律师提供给你专业的解答,帮助你解决疑问

    2022-08-07 15,340
  • 工资扣到我扣我扣我绩效工资该怎么办

    用人单位这种做法没有法律依据,如果因未达到一定目标被扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

    2022-10-20 15,340
  • 机关事业哺乳假扣绩效工资吗

    根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工

    2023-03-23 15,340
  • 员工休哺乳假应该扣绩效么

    基础性绩效工资正常发放,奖励性绩效工资按你所在的单位绩效工资分配办法发放。你要清楚你们单位奖励性绩效工资分配办法是怎么分配的。女职工产假期间工资照发,不影响其享有的福利待遇。另外享受女职工生育保险待遇

    2022-07-18 15,340
法律短视频更多>>
  • 哺乳期八个月可以缓刑吗 00:56
    哺乳期八个月可以缓刑吗

    哺乳期八个月是否可以缓刑,应当结合其他条件进行判断。首先,如果犯罪分子是累犯或犯罪集团的首要分子,则不能对其适用缓刑。对犯罪分子适用缓刑的一个重要前提是,其被判处的刑罚应当是拘役或者三年以下有期徒刑。其次,犯罪分子的犯罪情节应当较轻。再次,

    1,471 15,340
  • 完不成任务扣绩效工资合法吗 00:53
    完不成任务扣绩效工资合法吗

    完不成任务扣绩效工资不合法。公司以未达到销售业绩就要扣工资是违法的。劳动者未达到业绩要求,用人单位可以不支付额外的奖金或提成,但是扣劳动者的工资是违法行为。根据相关法律规定可知,用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支

    14,062 15,340
  • 哺乳期被判刑四年可以申请缓刑吗 00:51
    哺乳期被判刑四年可以申请缓刑吗

    在刑事案件中,如果犯罪分子被判处四年有期徒刑,则无法适用缓刑。缓刑是《中华人民共和国刑法》规定的一种刑罚执行方式,具体指的是对先行宣告定罪的犯罪分子,暂时不执行所判处的刑罚。但是缓刑适用有条件限制,首先,针对的是被判处拘役、三年以下有期徒刑

    1,440 15,340
张神兵律师 张神兵律师

广东律参律师事务所 | 合伙人

擅长:刑事辩护、民事诉讼
咨询律师
134-1035-7909
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?