您的位置:法师兄 > 律师普法 > 车管所五月四号上班吗
车管所五月四号上班吗

车管所五月四号上班吗

2023-06-27 10
普法内容
车管所五月四号上班。 驾驶证报考条件如下: 1、年龄符合要求。申请驾驶证最低年龄要求,小型汽车、小型自动挡汽车、残疾人专用小型自动挡载客汽车、轮式自行机械车、低速载货汽车、三轮汽车、摩托车为18周岁,城市公交车、大型货车、电车为20周岁,中型客车为21周岁,牵引车为24周岁,大型客车为26岁。最高年龄限制要求,小型汽车、小型自动挡汽车、残疾人专用小型自动挡载客汽车、轻便摩托车为70周岁,低速载货汽车、普通摩托车、三轮汽车、轮式自行机械车为60周岁,城市公交车及其他大中型客货车、电车为50周岁; 2、三年内没有吸毒行为记录的,解除强制隔离戒毒措施满三年的,或者没有长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除的情况的; 3、身高符合车型要求、视力不色盲、听力正常。申请大型客车和牵引车以及城市公交车和货车等一系列车型,身高要达到155厘米以上。申请中型客车准驾车型,身高要达到150厘米以上。大型客车和牵引车以及城市公交等车型的准驾车型,两眼裸视力或者矫正视力要达到视力表5.0以上。申请中小车型的准驾车型,视力达到对数视力表4.9以上; 4、肢体、躯干上肢双手拇指健全,其余每只手其他必有三指健全,上下肢体运动功能正常,躯干、颈部无运动障碍。双下肢健全且运动功能正常,不等长度不得大于5厘米。但左下肢缺失或者丧失运动功能的,可以申请小型自动挡汽车准驾车型的机动车驾驶证。右下肢、双下肢缺失或者丧失运动功能但能够自主坐立的,可以申请残疾人专用小型自动挡载客汽车准驾车型的机动车驾驶证。 综上所述,车辆管理所办理机动车驾驶证业务,应当遵循严格、公开、公正、便民的原则。车辆管理所办理机动车驾驶证业务,应当依法受理申请人的申请,审核申请人提交的材料。对符合条件的,按照规定的标准、程序和期限办理机动车驾驶证。对申请材料不齐全或者不符合法定形式的,应当一次书面告知申请人需要补正的全部内容。对不符合条件的,应当书面告知理由。
《机动车驾驶证申领和使用规定》第十五条 有下列情形之一的,不得申请机动车驾驶证: (一)有器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹、精神病、痴呆以及影响肢体活动的神经系统疾病等妨碍安全驾驶疾病的; (二)三年内有吸食、注射毒品行为或者解除强制隔离戒毒措施未满三年,以及长期服用依赖性精神药品成瘾尚未戒除的; (三)造成交通事故后逃逸构成犯罪的; (四)饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故构成犯罪的; (五)醉酒驾驶机动车或者饮酒后驾驶营运机动车依法被吊销机动车驾驶证未满五年的; (六)醉酒驾驶营运机动车依法被吊销机动车驾驶证未满十年的; (七)驾驶机动车追逐竞驶、超员、超速、违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品构成犯罪依法被吊销机动车驾驶证未满五年的; (八)因本款第四项以外的其他违反交通管理法律法规的行为发生重大交通事故构成犯罪依法被吊销机动车驾驶证未满十年的; (九)因其他情形依法被吊销机动车驾驶证未满二年的; (十)驾驶许可依法被撤销未满三年的; (十一)未取得机动车驾驶证驾驶机动车,发生负同等以上责任交通事故造成人员重伤或者死亡未满十年的; (十二)三年内有代替他人参加机动车驾驶人考试行为的; (十三)法律、行政法规规定的其他情形。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 5月1号车管所上班吗?
    5月1号车管所上班吗?

    5月1号车管所不上班。 车管所五一放5天假,车管所属于国家单位,按照国家法定节假日放假规定而放假,五一放假期间,车管所是不上班的。但是假期有值班的,处理突发事件,不办理一般业务。 审车的资料有: 1、行驶证原件; 2、车主的身份证原件复印件

    2023-06-09 10
  • 十五号离职十五号还上班吗
    十五号离职十五号还上班吗

    15号辞职15号那天工作与否看个人安排,如果交接已经完成当天可以不工作。

    2020-04-29 785
  • 1月2号上班算加班吗
    1月2号上班算加班吗

    元旦节后一天上班算加班吗? 元旦节后一天属于法定的休息日,如果企业没有为员工安排补休的话,则需要向其支付两倍的工资作为加班费的补偿。并且我国的劳动法中规定了,工作周最长允许小时数不应该超过40小时,如果超过了这个标准,就应该支付加班费。每日

    2024-05-08 15
专业问答更多>>
  • 登记处2020五月三号上班吗

    离婚需要什么证件与什么时候离婚的没关系,需要结婚证,户口本,身份证

    2022-10-11 15,340
  • 正月十五至十五号算加班吗

    具有劳动关系的劳动双方因约定的权利和义务而产生分歧的行为就叫做劳动争议,劳动争议的出现是很不利于企业发展的,所以减少劳动争议的发生以及正确处理劳动争议才是公司正常发展的有力保障。

    2022-08-03 15,340
  • 五月二号三号加班是三倍工资吗

    5月、2日、3日不是法定休假日,用人单位安排工作的,应当按照同等时间补休,不能补休的按按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。rr《劳动法》r第四十四条有下列情形之

    2022-10-30 15,340
  • 9月7号XX上班吗

    9月7号税务局上班吗...9月7日税务局正常上班、节假日已休息结束

    2022-10-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 上海户口每个月几号公示 00:59
    上海户口每个月几号公示

    上海户口每个月15号公示。在查询到自己的信息已经出现在公示名单上之后,等候5到10个工作日,进入“上海公安人口管理”公众号查询是否有准迁信息。如果查询到准迁信息,就可以到居住地所属的派出所办理户口迁入操作。根据相关法律规定可知,公民由农村迁

    6,253 15,340
  • 投诉车管所怎么投诉最管用 01:05
    投诉车管所怎么投诉最管用

    投诉车管所最管用的投诉方式如下:投诉车管所可以向其上级公安机关交通管理部门、公安机关督察部门和行政监察机关举报,任何单位和个人都有权,对公安机关交通管理部门,及其交通警察不严格执法,以及违法违纪行为进行检举、控告。根据相关法律规定可知,如果

    17,666 15,340
  • 上班三个月被辞退怎么赔偿 00:59
    上班三个月被辞退怎么赔偿

    上班三个月被辞退,首先要看公司辞退的原因是什么。如果是劳动者有过错,比如劳动者严重违规,严重失职,造成更大损害,被追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同,无须向劳动者支付任何补偿、赔偿。用人单位违法解除劳动合同的,劳动者有权要求继续履行,

    6,193 15,340
法律综合不同阶段法律问题导航
李俐律师 李俐律师

广东天穗律师事务所 | 专职律师

擅长:公司法、债权债务、合同纠纷
咨询律师
132-6806-2749
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?