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兴趣班老师因个人原因辞职的,拿不到经济补偿金。 并且,以个人理由辞职的,需提前三十日以书面形式通知公司才行,否则,未经公司同意不辞而别或达不到法定通知期离职的,都属违法解除劳动合同行为,不仅拿不到经济补偿金,可能还要赔偿公司的经济损失。 但
兴趣班不退费条款不合法。 依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同,受法律保护。 1、在遇到培训机构不退费时,应第一时间联系培训机构老师或者相关负责人进行协商退款事宜
倘若您在参加兴趣班的过程中面临无法退还费用的困境,我们建议您遵循以下几个步骤来保障自身权益:第一步,请务必先行与兴趣班的相关工作人员或者责任人进行深度交流,详细阐述您的具体需求以及提出诉求的相应原因,
根据报班时签订的合同的具体内容定。如果合同约定了不能退,那不退费就是合法的。 依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同,受法律
视情况而定。若因校方的原因造成学生无法完成学习计划的情况,学生要求退学、退费,学校须予以退还剩余的费用。
协商不成,建议起诉处理,如需帮助,可联系我面谈。
被取保候审期间可以上班,当事人因为涉嫌犯罪而被取保候审的,并没有因此而被剥夺劳动的权利。在遵守刑事诉讼法有关取保候审规定的前提下,被取保候审人可以正常上班工作。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定: 1、未经执行机关批准不得离开所
单位里面的员工不来上班,用人单位可以根据我国劳动合同法第39条的规定,根据过失性辞退的规则来辞退员工。具体来说,根据劳动合同法的规定,在员工提供劳动服务的过程中,如果员工存在严重违反用人单位规章制度的行为,用人单位可以单方面地解除与员工之间
押金能不能退还,关键是在于与对方订立合同的时候进行的协商,或者签订合同时的约定。 押金,就是为了履行担保债务的义务,债务人或者第三人把规定的金钱或者等价物交给债权人占有,在债务人对合同债务不履行的时候,债权人享有从押金中优先受偿的权利,押金