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正确计算方法: (一)如果,发放奖金当月的工资超过3500,那么先将员工当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定税法规定的适用税率和速算扣除数。然后按公式:应纳税额=应纳税所得额(即年终奖的总额)×适用税率-速算扣除数举例:张
关于个人所得税奖金单独计税还是综合计税分析如下: 1、个人每个月的收入减去扣除项目是负数的话,可以将奖金纳入综合计税; 2、个人每个人收入在扣除其他费用后,是正数的,那就可以将奖金单独计税。首先,将奖金单独计税还是纳入综合计税都是要视情况而
个人所得税奖金计税方式应当根据纳税人的个人情况和税务政策等因素来决定,具体如下: 1、按照综合所得税率计税:这种计税方式是指将奖金收入和其他综合所得合并计算,按照适用年度的综合所得税率计算个人所得税。这种方式适用于纳税人的奖金收入与其他收入
正确计算方法: (一)如果,发放奖金当月的工资超过3500,那么先将员工当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定税法规定的适用税率和速算扣除数。然后按公式:应纳税额=应纳税所得额(即年终
根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条第一项的规定,取得工资、薪金所得,应纳个人所得税。这里的工资、薪金所得,根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条的规定,是指个人因任职或者受雇而取得的工
根据我国税法规定,对省级人民政府、国务院各部委和中国人民解放军军以上单位,以及外国组织、国际组织颁布的教育方面的奖学金,免征个人所得税。 高校为吸引优质生源而给学生的高额奖学金明显不属于免税范围,个人
关于个人所得税奖金单独计税还是综合计税分析如下:1、个人每个月的收入减去扣除项目是负数的话,可以将奖金纳入综合计税;2、个人每个人收入在扣除其他费用后,是正数的,那就可以将奖金单独计税。首先,将奖金单
工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴:先将
工人工资的个人所得税的扣除如下: 1、工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距,最高一级为45%,最低一级为3%,共7级; 2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5
个人所得税是按照应纳税所得额乘以适应税率计算得出来的。而应纳税所得额是指个人的综合所得减去个税起征点、三险一金、专项附加扣除后计算出来。 个人所得税每月会由单位代扣预缴,然后在次年3至6月份由个人在个人所得税app中办理汇算清缴,对于所缴纳