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当事人订立合同应具备相应的民事行为能力。无民事行为能力人实施的民事法律行为无效;限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效;实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。
根据法律规定,合同一经有效成立,就具有法律效力,当事人双方都必须严格遵守,适当履行,不得擅自变更或解除。因此,除法定解除和符合双方所约定的解除条款外,只是在主客观情况发生变化,致使合同目的无法实现的情况下才允许解除合同。限购政策中对购房资格
虽然不具备法人资格,但如果是经过工商登记,取得营业执照的,就可以营业执照登载的单位名称签约,同样受到法律保护的。具体操作,还需要根据实际情况处理。需要帮助,可以联系详谈。
如果后来具备购房资格,合同应该有效,不能轻易解除。但对此司法实践有认为合同自始无效。仅供参考。
确实有证据证明是被误导签订合同的,可以提出异议。但是,如果本身是成年人,也没有相应的证据,中介只是品的不端,合同还是有效的。
购房协议无效,但是可能会承担违约责任。菁英地产为您解答
比如因居住证没办理下来,所以签合同时无买房资格,如果订立合同时你的居住证正在办理中,不是与对方恶意磋商,在合同履期间居住证能办理下来,可以要求继承履行合同。 此段为借用大佬的回答,希望能帮到你
私下签订的购房合同是否生效要从以下三个方面入手: 1、交易双方是否具备完全民事行为能力,如果交易的双方或者一方不具备完全民事行为能力的,那么就会对合同的生效产生影响; 2、交易双方意思表示是否真实,是否在合同上亲笔签字按手印或者盖章; 3、
与银行签订的格式合同有没有法律效力,需要根据具体的情况来决定。如果银行的格式合同出现免除自己责任条款、加重相对方责任条款等情况,且银行没有跟格式条款的相对方提醒注意的话,则格式条款是无效条款。 如果格式条款和非格式条款不一样,那么要以非格式
签订无固定期限劳动合同的条件有:1、用人单位与劳动者协商一致的;2、劳动者在用人单位已经连续工作满十年的,劳动者可以主动提出签订无固定期限劳动合同;3、用人单位聘用劳动者满一年后仍未签订劳动合同的,视作劳动者已经签订了无固定期限的劳动合同;