担保公司出事让员工退钱这合法吗？

2024-04-30 7

普法内容

若无法达成共识或决裂之时，可选择协商或诉讼等傅士方式退回款项给您。若此时担保公司仍然固执地拒绝您的退款请求，您或许可以与该公司展开友善而理性的协商以寻找妥协之道。商谈过程中，双方应尽量理解彼此的立场并尽可能达成互惠互利的解决方案，以此来有效降低因法律程序可能带来的时间和经济负担。若经过周全考虑，仍未能就相关事宜达成共识，那么你可以选择向当地法院提起诉讼。在状告该公司过程中，明确指出他们的失信行为对您造成了实际损失，请求法院进行公正审判，判定该公司按照规定退还您所缴纳的定金或是学费。同时，依据法律规定，您甚至有权利要求该公司给予一定数额的违约金作为赔偿补偿您的损失。然而they需要时刻关注诉讼时效问题，以免错过最佳的维权时机。

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公司给客户赊欠让员工担保合法吗
可以拒绝

2024-07-11 3
公司让员工自己出钱交社保
公司要求员工自己出钱买五险一金是不合法。法律规定社会保险由用人单位和职工共同承担并缴纳。属于个人应当缴纳的部分，由用人单位在职工工资中代扣代缴。属于用人单位缴纳的部分，由用人单位承担。

2020-11-12 3,478
公司辞退员工，但是公司要压工资一年，这合法吗？
不合法，我国法律明确规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

2024-07-10 4

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公司被发款要员工出这笔钱合法吗
根据《劳动法》第九十八条、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条、《违反〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》第六条和第十六条、《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条和第三条关于

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公司社保要员工自己承担，这样合理合法吗
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2022-09-05 15,340
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2021-12-15 15,340
公司社保让员工出一半违法吗
违法，我国的社保是由养老、医疗、失业、工伤、生育这五个保险组成，称为五险，其中养老、医疗、失业保险的缴纳，职工需要承担部分费用，但仅仅是一小部分。如果用人单位要求其员工承担一半的社保费用，这属于违法行

2024-05-03 15,340

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公司让员工自己出钱交社保
公司让员工自己出钱交社保是违法的。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，职工应当参加基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业等5项保险。灵活就业人员参保只能参加养老和医疗，缺少了工伤、生育、失业等保险。劳动法也规定，用人单位和劳动者必须参加社

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公司破产担保人用还钱吗
在公司宣告破产后，担保人是否承担责任要看担保人承担的是否为连带保证责任，如果承担的为连带保证责任，那么在公司破产后担保人仍需对债务承担责任，此时，在公司进入破产程序后，如果有剩余债务，债权人可以对公司主张债务，也可以主张公司的担保人来承担债

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监事如何退出公司
监事退出公司的方法有两点，分别是： 1、等任期届满； 2、在任期内提出辞职。但是，监事任期届满未及时改选，或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的，在改选出的监事就任前，原监事仍应当公司章程的规定，履行监事职务。监事承担赔偿责任应

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