企业无力赔偿工伤事故怎么办，相关的解决办法有什么

2024-06-16 2

普法内容

先申请进行工伤认定，然后进行伤残等级鉴定、停工留薪期鉴定、护理依赖鉴定。根据鉴定结论确定所获得的工伤赔偿。工伤待遇包括：医疗费、住院期间伙食补助费、住院及出院经鉴定需要护理的护理费用、停工留薪期工资，伤残待遇根据伤残等级确定。

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无力偿还债务有什么解决办法
无力偿还债务的解决方式：（1）暂时无力偿还。如属于这种情况，可向法院申请或者双方协商分期偿还，由债务人分期偿还。（2）永久无力偿还。如果是永久无力清偿的话，则只能就债务人的个人现有财产来清偿。

2021-03-26 176
老板不给员工发工资怎么办，有什么相关的解决办法
根据《劳动仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工

2024-06-02 7
企业倒闭无法赔偿员工怎么办
公司倒闭无法赔偿员工劳动者维权方式有：调解、仲裁、起诉。一、公司倒闭无法赔偿员工劳动者可以向调解组织申请调解。（一）调解组织：发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：（1）企业劳动争议调解委员会；（2）依法设立的基层人民调

2020-06-29 13

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企业无力赔偿工伤事故有哪些方法？
先申请进行工伤认定，然后进行伤残等级鉴定、停工留薪期鉴定、护理依赖鉴定。根据鉴定结论确定所获得的工伤赔偿。工伤待遇包括：医疗费、住院期间伙食补助费、住院及出院经鉴定需要护理的护理费用、停工留薪期工资，

2022-12-15 15,340
企业不申报工伤该如何办？相关的解决法律是什么？
《工伤保险条例》规定，劳动者发生事故伤害后，用人单位应当自事故发生30日内向社会保险行政部门申请工伤认定。企业不申报工伤在规定期限内提起工伤认定申请，将会导致如下对其不利的法律后果： 1、《工伤保险条

2023-04-07 15,340
交通肇事罪未全额赔偿应该怎么办，有什么相关的解决办法
进过交警主持调解达成了赔偿协议并也已执行，就民事赔偿部分已将解决。只要协议是自愿签订的，签字的人是成年人，不仅不可能由其单方随便宣布协议作废，又不存在显失公正，法院审理也会维护协议的效力。对方要求重判

2022-07-31 15,340
车祸脑出血无赔偿能力应该如何办有哪些相关的解决办法
视个人情况而定的。一来，小孩还太小，辨识能力较差，还需要时间去适应。只要脑袋没有问题就行。建议家长平时多注意观察宝宝是否有异常举动和情况，如果有的话，就要及时告诉医生，进行治疗。

2022-12-16 15,340

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企业工伤赔偿程序
企业工伤赔偿程序如下： 1、申请工伤认定，社保行政部门作出工伤认定结论； 2、申请劳动能力鉴定。向市级劳动能力鉴定委员会申请； 3、向社会保险经办机构申领有关工伤保险待遇。工伤保险待遇包括了治疗费，住院伙食费，辅助器具费，生活护理费等费用；

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企业解散债权怎么办
无论是因为哪种原因解散，在解散时都由清算组对债权债务问题进行清算，并对债权进行回收。公司解散，就是已成立的公司由于合法的原由而导致公司消失的法律行为，公司解散的原因：一般解散；强制解散；股东请求解散。我国《公司法》的改革，实现了公司注册

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出了工伤公司不给解决怎么办
出了工伤公司不给解决可以通过以下方式解决： 1、员工可以自行申请工伤认定；（1）劳动者或者其亲属可以在发生工伤后一年内申请工伤认定；（2）经认定属于工伤，造成伤残的，可以在治疗稳定后，申请伤残鉴定；（3）工伤认定和伤残鉴定后，可以申请

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