对临试用期患病的员工可以提前提出辞退吗？

2020-07-15 120

普法内容

用人单位不可以辞退试用期内患病员工，不符合《劳动法》规定的试用期的解除劳动合同法定情形。

《中华人民共和国劳动法》第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。

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