怎样申请劳动仲裁裁决

2024-05-11 5

普法内容

劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在一年申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。

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劳动仲裁裁决书的申请执行，劳动仲裁裁决书怎么写？
劳动争议仲裁裁决书，未经法定程序撤销，一直有效。根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议仲裁委员会作出的劳动争议仲裁裁决书，属于一裁终局的，具有法定应当撤销的情形的，用人单位可以申请中级人民法院撤销；劳动者不服的可以提前民事诉讼。不属于

2024-05-27 44
我老乡申请劳动仲裁了，劳动仲裁裁决书效力怎样的？
农民工工资保证金，是指在工程开工之前，由建设工程项目审批行政部门负责通知，并监督建设单位按照工程合同价款的3％向银行专户存储的工资专项资金。保证金根据省、市、县各级项目审批权限实行层级监管，并实行专户存储、专项支取，任何单位和个人不得挪用。

2024-05-21 21
劳动合同仲裁裁决后可以申请劳动仲裁吗？
可以。确认劳动关系案件属于劳动争议，劳动争议案件仲裁为前置程序，时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道

2024-06-24 22

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劳动仲裁裁决书下来后怎么申请执行，劳动仲裁裁决
申请执行期限。申请执行人申请执行立案须在法定期限内提出申请。申请执行的期限为二年，从法律文书规定履行期限的最后一日开始计算。执行立案条件。向人民法院申请执行，应当符合以下条件：第一，申请应当向作出一

2022-05-02 15,340
劳动仲裁期内劳动争议申请裁决申请
一方逾期不履行有效的劳动仲裁裁决的，另一方可以向有管辖权的人民法院提出有效的裁决、身份证明、代理人的代理和身份证明。申请执行期为两年。裁决规定履行期的，自履行期的最后一天起计算；未规定履行期的，自裁决

2021-12-24 15,340
裁决申请劳动仲裁有用吗
个人申请劳动仲裁是有用的，是依法维护其合法权益的手段。劳动仲裁是指劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议的公断和裁决。劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必要程序。可见，劳动仲裁是法律赋

2021-12-01 15,340
劳动争议申请仲裁，劳动仲裁裁决书的法律效力怎么样
根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条、五十一条的相关规定，发生法律效力的裁决书，如果一方不执行，另一方可以到人民法院申请执行。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，

2022-04-15 15,340

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劳动仲裁网上申请流程
劳动仲裁不可以在网上申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，发生劳动争议的，劳动者可以先与用人单位协商解决，如果协商不成的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动争议仲裁委员会提交劳动争议仲

5,857 15,340
01:05
申请劳动仲裁的流程是怎么样的
申请劳动仲裁的流程是： 1、提交申请书。当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本； 2、仲裁受理。仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起五日内将

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被辞退如何申请劳动仲裁
被辞退申请劳动仲裁的流程如下：1、劳动者自被开除之日起一年内向仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请；3、仲裁委在五日内决定是否受理；4、在四十五日内审理终结。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结

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