女高级职称未聘任可以60退休吗

2020-09-15 854

普法内容

女性的退休年龄（尤其是工人编制）大多为50周岁，类似于这种具有高级职称或专业技术人员，根据工作需要也可以在55周岁退休，关键取决于单位的选择和当事人对自己的定位。

《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

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职称高级退休
高级职称，一般来说都属于高级人才。过去的时候，国家考虑到在企业退休的高级职称的专家和专业技术人员，过去为我们企业发展做出了很大贡献，但是由于1991年开始的退休养老保险制度不够完善，慢慢的显得他们退休养老金待遇偏低。因此，2005年国家在全

2020-02-07 702
高级职称女性55岁退休哪些可以
女高工过55周岁后，在任何时候都可以打申请提前退休的报告。女高级专业技术人员，可以在年满55周岁时自愿申请退休的。

2020-04-19 443
事业单位高级职称退休返聘政策
2024年2月，中组部、人力资源和社会保障部联合下发的《关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年纪问题的通知》中要求，党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当

2024-06-09 13

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退休后可以申请高级技术职称吗
不可以，你有三个原因不能调整增加，第一，国家现在已经取消了高级技术职称特殊倾斜政策，不再对于退休的高级技术职称的退休人员，给予特殊倾斜政策。第二，即使不取消，你也没有资格进行特殊倾斜，按照规定，具有高

2022-02-08 15,340
被行政降级可以聘任中级职称吗？
事业单位工作人员没有降级处分，只有降低岗位等级处分，在受处分期间，不得聘用到高于受处分后所聘岗位等级的岗位。

2022-10-20 15,340
高级职称女性55岁退休怎么领
个人缴费基数高低和当地社会平均工资，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照

2022-10-27 15,340
事业单位女职工60岁还算高级职称吗
没有，女工人是50周岁，女干部是55周岁

2022-10-24 15,340

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男士退休60周岁还是65周岁
男性退休年龄为六十岁。男性需要年满六十周岁，女性需要年满五十周岁，连续工龄满十年的，就可以退休。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： 1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的； 2、

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聘用退休人员需签订劳动合同吗
聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格，不在劳动合同法规范调整范围，得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好，本人自愿，用人单位

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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
退休返聘人员因工作受伤的，不可以获得工伤保险的赔偿。法律明确规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。因此，退休返聘人员因工作受伤的，只能根据实际情况确定由谁承担赔偿责任，是无法通过工伤保险得到赔偿的。这是因为退

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