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1,是到公司所在地的社保局申请。 2.工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际应赔:
3银行柜台申请。 (6)当地常住户口或有效居留身份的证明材料保险单企业名称和开始经营日期的工商营业执照复印件。四收入证明文件只需要提供。 (3)社会认可的评估部门出具的抵押物的评估报告抵押额度所需的质押权利。 (2)保证人的资信证明材料:房
你可以到社保局的网站查询你是否有社保记录,如果你确实缴纳了社保,没有社保卡的问题不大,可以向社保局申请办理。没有上满一个月扣社保对你来说是有利的,这样你的社保记录就多一个月,不会离职当月就中断。有任何
1、辞职后可以使用医保卡,但是不能进行报销。 2、医保卡里的钱被取出后不能使用了。 根据《保险法》来看:社保中断,从中断缴费的次月起,参保人员停止享受医疗保险待遇。在3个月内补齐欠费的,欠费期间的医疗
法律分析:学校办的社保卡工作了不能用。学生毕业后,原学生医保卡功能自动注销,要另外购买城镇职工医保或居民医保,才能享受医保待遇。
刚交社保一般是可以补缴的,办理社保补缴要提供想补缴时期的劳动合同及工资证明等资料。社保补缴是由于某些原因导致劳动者有几个月的社保没有正常缴纳,现如今通过缴费将断交的社保补充回来。
如果是首次参加社保的人员,交社保的最高年龄受法定退休年龄的限制,男性超过60岁,女性工人身份超过50岁,干部身份超过55岁的人员,就不能再办理参保手续了。对于非首次参保人员来说,买社保是没有最高年龄限制的,到了法定退休年龄如果不办理退休,还
公司买了社保,老家的医保不要买了。单位交的是职工医保,在老家交的是居民医保,根据《社会保险法》等相关法律规定,医保不能重复参保,即便参保两份医保,也只能使用其中一个进行报销。一般来说,职工医保的待遇会更好一些,报销比例更高。根据相关法律规定
只买医保不买社保可以。个人可以只交医保不交社保,单位职工不可以只交医保不交社保。单位必须为员工办理社保基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,缺一不可。如果个体工商户,那么可以以个人身份只缴纳居民医疗保险。根据相关法律规定