银行人员差错造成损失可以辞职吗

2024-06-20 21

普法内容

银行人员差错造成损失是可以辞职的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给其造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。r《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。r《工资支付暂行条例》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

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员工工作中出差错，造成损失，公司负有责任吗
如果是员工履行职务，对外公司是要承担责任的。如果员工是处于重大过失或故意，公司承担后可以向员工追偿。

2024-07-09 32
银行工作人员造成储户损失储户可否向银行索赔
银行工作人员造成储户损失储户可以向银行索赔。银行工作人员是在执行工作任务的过程中导致储户受到损失的，这种情况下损失赔偿责任应当由银行承担。因为法律规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

2021-04-19 197
银行员工失职造成客户亏损怎么向银行进行赔偿
依据我国相关法律的规定，银行员工将储户的钱转走的，如果转走的数额达到较大的，就会构成刑事犯罪，按职务侵占罪判刑。《中华人民共和国刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，

2024-06-21 30

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员工流程走错给公司造成了一定的损失，这种严重失职可以辞退吗？
1、严重失职，只有给用人单位造成重大损害的，用人单位才可以解除劳动合同; 2、用人单位对员工的解除行为负有举证责任; 3、单位违法解除要支付员工赔偿金。操作提示： 1)以员工严重失职造成重大损害为依据

2022-07-08 15,340
银行职员渎职致人重大损失构成犯罪吗
如果是因为自身的原因造成的重大损失，可能涉嫌犯罪。如果不是自己的主管原因造成的，不涉嫌犯罪。

2022-10-07 15,340
银行工作人员造成储户损失储户可否向银行索赔
由于银行工作人员的失误，给储户造成的损失，储户有权要求银行先给予赔偿。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人

2022-11-30 15,340
银行代表失职渎职造成重大损失属于犯罪吗?
如果是国有银行当中有职务的人，可能构成国有企业人员失职罪，具体量刑情况如下：第一百六十八条【国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥用职权罪】国有公司、企业的工作人员，由于严

2022-10-13 15,340

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辞职可以领失业补助金吗
辞职不可以领失业补助金。领取失业补助金应当满足以下条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。根据相关法律规定，城镇企业事业单位应当及时为失业

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无因管理造成损失需要赔偿吗
无因管理造成损失需要赔偿。在无因管理过程中，造成他人损害的，也是属于侵权行为的，既然属于侵权行为，则侵权人就应当对被侵权人进行赔偿。所谓无因管理是指未受他人委托，也无法律上的义务，为避免他人利益受损失，而自愿为他人管理事务或提供服务的事实行

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无效合同造成损失如何承担
无效合同造成损失的话，当事人可以请求有过错的另一方承担相应的赔偿责任。另外需要注意，如果当事人对合同的无效事由也存在过错的话，当事人就应当减轻对方的相应赔偿责任。换句话说，为了贯彻公平的原则，有过错的一方当事人应当承担相应的责任。如果双方都

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