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蜜雪冰城拖欠工资是属于商家拖欠工资,可到当地的劳动监察大队支举报,让劳动部门去查处,对他进行罚款。由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位
没签订劳动合同可以直接离职。 因为没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。除此之外,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 不签劳动合同的风险如下:
蜜雪冰城主要经营范围不大,仅在冷饮产品范围内做新品研发。目前其经营产品不但有冰淇淋,还有冰淇淋茶、果茶、奶盖茶、茶饮、奶茶等系列产品。其不同系列包含的冷饮单品非常多样。
不签合同违法,你可以申请劳动仲裁要求最多一年的双倍工资赔偿。
冰雪节不是中国的法定节假日。中国的法定节假日包括以下几种:第一类:是全体公民放假的节日,包括:新年元旦(1月1日放假1天)、春节(农历除夕、正月初一、初二放假3天)、劳动节(5月1日放假1天)、国庆节
违法的,可以向当地的劳动部门投诉。。。。
先跟用工单位签了劳动合同,后派遣合同,原单位应支付经济补偿。若用人单位招工,签的合同是劳务派遣,可以拒签。
签了合同不给员工也属于违法。根据相关法律规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单
签订合同不给合同算违约。用人单位没有按照法律规定将劳动合同交付劳动者是属于违法行为。法律更有规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;所以签订合同不给合
中标不签合同算违约。招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起三十日内,按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。招标人和中标人不得再行订立背离合同实质性内容的其他协议;招标文件要求中标人提交履约保证金的,中标人应当提交。依法必须进行招标的