2022年自离的还需要办离职手续吗？

2024-07-03 23

普法内容

不论是否自离，最好是都去办离职手续的，《离职证明》《退工单》等。新的单位一般会需要这些。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十八条的规定，有下列13种情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同： 1、劳动者与用人单位协商一致的； 2、劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的； 3、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的； 4、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； 5、用人单位未及时足额支付劳动报酬的； 6、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的； 7、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； 8、用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； 9、用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的； 10、用人单位违反法律、行政法规强制性规定的； 11、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的； 12、用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的； 13、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

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离职手续需要自己亲自去办吗？
离职手续必须要本人亲自去办理。离职时，劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。离职证明可以让别人去代拿，但是需要亲自去办理。

2020-07-20 255
自离需要办理自离手续吗?
自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续，擅自出走离岗，或者解除手续没有办理完毕而离开单位。劳动者未按规定履行请假手续而擅自离岗且无正当理由，其行为是不符合法律规定的；按自动离职处理，是用人单位依据本单位劳动规章制度单方解除劳动合同

2020-07-08 462
2022年，在试用期想离职是否需要书面的离职手续
试用期间不要书面申请，一般打个招呼就可以走人了。

2024-06-10 34

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公司不办理自动离职手续怎么办, 自动离职后还需要办理离职手续吗?
如果有理由，就应该正常办理离职手续，不要用自动离职方式处理。离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商，如果单位有违法的，可以直接离职。之后，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除

2022-02-07 15,340
自动离职应该办理离职手续还是办理离职手续
自动离职应该办理离职手续。当事人依法办理离职手续，离职时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减或者拖欠，当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事人可以去劳动局申诉或者

2022-02-28 15,340
自离了还能办理离职手续吗，员工办理离职手续的流程是怎样的
劳动者自离了没有办辞职手续，过了一个月了是还能要求用人单位为其补办辞职手续的，如果用人单位拒绝为其办理离职手续的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位为其补办离职手续。员工办理离职

2022-03-03 15,340
2022年谁知道入职两周离职需要走怎样的手续吗
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同

2022-11-11 15,340

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被迫离职需要办理离职手续吗
被迫离职需要办理离职手续。虽然被迫离职属于违法解除劳动合同的情形，但是一旦离职，就应当进行工作交接，办理相应的离职手术。不能因为用人单位强迫离职，而采取不遵守相关程序的方式处理。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的

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离婚需要的手续有什么
双方自愿离婚的，应当到任意一方户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记手续。办理离婚登记手续时，应当向婚姻登记机关提交以下材料：1、双方结婚证、身份证、户口本；2、离婚协议书。离婚协议应当由双方协商一致签订，如果双方无法达成离婚协议，则不能办理

1,574 15,340
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离婚可以异地办理吗?需要什么手续
夫妻双方协议离婚的，只能回到双方任一方户籍所在地的民政局办理离婚手续，不可以异地办理，但起诉离婚的，可以在异地起诉。一方起诉离婚的，一般在另一方户籍所在地人民法院提起离婚诉讼，户籍所在地和经常居住地不一致的，向经常居住地法院起诉。去民政局办

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