公司规定的丧假需要提供的证明有哪些

2020-02-11 1,640

普法内容

员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料: 1.请假单; 2.死亡证明或火化证明; 3.户口本或亲属关系证明,按国家人社部门的规定，职工的直系亲属 (父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予3天的丧假。

《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

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陪产假需要提供哪些证明需要哪些证件
一般来说申请陪产假需要正规医院出具的配偶妊娠证明、结婚证、准生证和出生证明的，每个公司可能需要的证件不会完全一样，但是这几个是不会少的。现行的《劳动法》中并没有对男职工休陪产假作明确的规定，《劳动法》只在女职工劳动保护规定中有对女职工生育可

2024-05-31 20
丧假怎么提供证明
一、丧假怎么提供证明 1、员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料：（1）请假单；（2）死亡证明或火化证明；（3）户口本或亲属关系证明。按国家人社部门的规定，职工的直系亲属，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予3

2022-05-31 47
请陪产假需要向公司提供哪些证件
请陪产假需要向公司提供以下材料：（1）员工提供有效的本人身份证资料，生育资料等到单位人事部门领取产假申请表；（2）按照要求填写，并上交主管，经理等签名；（3）把产假申请，相关生育资料上交人事部门核对并备案。陪产工资支付的方式有哪些

2023-03-03 3,291

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丧假的证明怎么写？有哪些提供需要的条件？
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领

2022-07-29 15,340
产假需要提供哪些证明给公司,最新的规定是什么
产假需要向公司提供医院的证明等。根据相关法律规定，女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，减轻其工作量。用人单位不能取消产假。

2023-10-13 15,340
丧假要提供证明怎么写的，规定是什么的呢
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领

2022-08-11 15,340
丧假怎么提供证明
员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料：1、请假单；2、死亡证明或火化证明；3、户口本或亲属关系证明。按国家人社部门的规定，职工的直系亲属，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，给予

2024-05-01 15,340

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起诉离婚需要提供提供哪些证据
起诉离婚需要提供的证据为： 1、提供结婚登记证书； 2、提供婚姻基础状况的证人证言或其他有关证明材料； 3、提供婚后感情的证据材料； 4、提供引起离婚主要原因的证明材料和证人线索； 5、提供子女人数及姓名、性别、出生时间、是婚生、非婚生还是

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01:19
国家规定的丧假有多少天
根据劳动法的相关规定，如公司员工的直系亲属，直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时，可以根据具体情况，经员工所在公司的行政领导批准之后，酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时，且需要员工本人去外地亲自料理丧事的，所在

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01:17
丧偶再婚需要提交哪些资料
丧偶再婚需要提交下列资料： 1、本人常住户口簿、居民身份证现场复印； 2、本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明； 3、提供死亡一方注销户口证明； 4、当事人提交3张2寸近期半身免冠彩色合影照片。离婚的中国

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