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没签劳动合同,辞职一个月还是不让走,怎么办

没签劳动合同,辞职一个月还是不让走,怎么办

2024-05-26 16
普法内容
这种情况你可以直接离开,另外你可以向单位主张未签劳动合同期间的双倍工资差额。他无权不让你走。

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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承
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