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我国的工伤保险条例规定,工伤私了和走程序各有优点,无法比较好坏。如果已经和单位协商一致,那么私了能够快速解决纠纷,劳动者也可以尽快拿到赔偿。但是,在协商前可以先进行工伤伤残等级鉴定。因为伤残等级的认定是协商的前提,确定了伤残等级后,才能确定
建议您采取报警解决方式。若您因交通事故受伤致残,应视为严重交通事件,这时,我们强烈推荐您立即选择报警处理,相信交管部门在了解交通事故具体情况后会依据其规定判定谁应对此负责;当发现对方行为已达到犯罪标准时,还有权追究其相应的刑事责任。更为重要
1、查看财产损失情况。 发生交通事故立即停车、拉紧手制动、关闭电源、开启危险报警闪光灯(夜间还应当同时开启示廊灯和后位灯)、设置警告标志牌后,双方当事人简单查看交通事故财产损失情况。 2、协商交通事故
私了在赔偿数额上要作出让步。依法处理,可以最大限度保障你的权利。如需聘请律师,可以与律师面谈,协商解决方案。
发生了小的交通事故,自然还是私了好。双方协商一致,签订自行协商的协议书,签字生效(有法律效力),既简单又省事。
醉驾,是危险公共安全的行为。如果醉驾后撞伤人,双方就有关民事赔偿达成协议,可以将谅解书和协议书提供给法院,要求从轻处罚,同时宣告缓刑。至于法院是否会宣告缓刑,要根据案情和法官的认知而决定,这里不能武断
怎跟法官好好说争取缓刑的方式如下: 1、在辩护阶段,可以考虑从是否初犯、是否退赃、是否有被害人谅解、主动认罪、主动缴纳罚金等有利于被告人的角度进行辩护,并可以提出要求法院判缓刑的请求; 2、在最后陈述阶段,被告人可以向法庭说明当初因何会实施
工伤后离职了还能赔。如果已经认定工伤,是可以得到包括一次性赔偿和工资赔偿。首先,工伤自愿离职之后有就业补助金,工伤本来就有赔偿,就算自愿离职公司也要赔偿的,一共分四级伤残,一级伤残赔偿27个月的本人工资,二级伤残是25个月的本人工资,三级伤
在实践中,借条比欠条收条更能够直接的反映借贷双方的债权债务关系,相应的在纠纷发生后债权人需要承担的举证责任也相对较小,因此如果是借款,那么打借条是比欠条更好的。借条一定不要写成是欠条,欠条形成的原因有很多,既有可能是由于借款产生的,也有可能