我弟弟病情复发了，咨询下工伤鉴定多少年后病情复发

2024-05-25 13

普法内容

1、工伤伤残等级不能与工伤护理等级划等号。按照国家规定，工伤伤残等级分为1－10级，其中1－4级为完全丧失劳动能力、5－6级为大部分丧失劳动能力、7－10级为部分丧失劳动能力。一般来说，5－10级是没有护理等级依赖的，但也不排除特殊情况。2、并非1－4级工伤伤残等级都会评上护理等级依赖。一般情况下，只有1－4级的才有可能评上护理等级依赖，但不能机械地、片面地认为评为1级伤残的就应完全护理依赖，评为2级伤残的就应大部分护理依赖，评为3－4级伤残的就应部分护理依赖，自然享受护理费待遇。例如，面部重度毁容评为3级，大家都清楚不需要护理依赖。而双膝以下缺失或无功能，虽然评为伤残等级为4级，但其不能自我移动，就应给予部分护理依赖。这就是说需要护理的一般在工伤伤残1－4级中产生，井非评为工伤伤残1－－4级的工伤职工就必须相应需要完全护理依赖、大部分护理依赖，部分护理依赖。伤残等级与是否需要护理依赖之间并不存在必然的关系，即不能简单划等号。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

病情复发能做工伤鉴定吗
当事人提出的这个问题，实际想问的应该是劳动者被认定为是工伤的，已经做过劳动鉴定，之后病情又复发，是否可以申请对其劳动能力进行复查鉴定？根据《工伤保险条例》第二十八条规定，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者

2020-07-07 30
工伤病情复发可以做鉴定吗
可以，但是有期限限制。根据我国《工伤保险条例》的规定，工伤劳动者在进行劳动能力鉴定后一年内，如果劳动者本人、其近亲属或者其所在的用人单位认为其伤残情况有变化，可以申请再次进行劳动能力鉴定。要注意的是，这里进行的不是工伤认定而是劳动能力鉴定，

2022-04-16 1,103
工伤病情复发后休假规定
工伤病情复发休假规定适用于工伤休假规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资。福利待遇不变，由所在单位按月支付。留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确

2020-03-02 532

专业问答更多>>

工伤病情复发后休假规定
1、工伤病情复发休假规定适用于工伤休假规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资。福利待遇不变，由所在单位按月支付。 2、留薪期一般不超过12个月。伤情

2022-05-17 15,340
病情复发属于工伤吗
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间

2023-03-23 15,340
一般情况下工伤鉴定后旧病复发如何处理呢？
【工伤旧伤复发】《工伤保险条例》第三十六条规定，工伤鉴定后旧病复发怎么处理：工伤职工工伤复发，确认需要治疗的享受：需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。治疗工伤的

2022-08-03 15,340
司法鉴定后出现病情复发后属于工伤吗
《劳动和社会保障部关于实施工伤保险条例若干问题的意见》【劳社部函（2004）256号2004年11月1日颁布并实施】七、条例第三十六条规定的工伤职工旧伤复发，是否需要治疗应由治疗工伤职工的协议医疗机

2022-08-08 15,340

法律短视频更多>>

01:09
突发疾病不属于工伤怎么赔偿
非工伤突发疾病赔偿由第三人或者雇主赔偿。雇员在从事雇佣的活动当中遭受到了人身的损害的时候，雇主应该承担相应的赔偿责任。如果的雇佣关系之外的第三人造成雇员的人身损害的，则赔偿权利人可以要求第三人承担赔偿的责任，也可以要求雇主承担赔偿的责任。雇

2,203 15,340
00:56
被打了怎么做伤情鉴定
被打了做伤情鉴定的流程如下： 1、发生伤害案件后首先要向公安机关报案，向公安机关提出鉴定需求的，会出具鉴定委托书给受伤人员； 2、伤者亲自前往当地的法医门诊，凭委托书向法医提出鉴定要求； 3、法医受理委托，对伤者进行拍照，检查。对仅有体表损

3,718 15,340
01:45
发票作废后还能恢复吗
发票一旦作废是不可以恢复的。但是可以重新再开一张，使用税控装置开的发票如果作废，是没有恢复无效发票的功能的，所以在作废一张发票时要十分的慎重。对于作废的发票，如果还需要的，可以申请向税务机关申请重开。由于电子版的普通增值税发票具有可复制性以

11,227 15,340