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如果实施了内固定术就是九级,没有就是十级! 赔偿标准各省可以自行调整所以不好估算,大致如下: 1一次性伤残补助金九级9个月,十级7个月,受伤前12个月工资收入的平均数计算。 2就业补助金九级10个月,十级6个月,上年度职工月平均工资计算!
劳动者左股骨开放性粉碎性骨折,左侧外踝骨折,如果认定为工伤,至于能不能鉴定为十级伤残需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的受伤程度和受伤部位进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准。1、向人力资源
你这个需要看踝关节和膝关节活动丧失的程度才能来确定伤残的等级需要伤后3个月来恢复功能然后再做鉴定踝关节的权重系数比较低只有0.12,但是膝关节的权重系数比踝关节的权重系数要高一点是0.28,10级伤残
建议及时申请伤残鉴定,然后依据鉴定结果计算赔偿数额。如果我的解答帮助到你,请点击“采纳”并给予“好评”。
伤残鉴定要根据具体的受伤部位、受伤程度、康复情况、功能障碍以及事后恢复可能性等因素来综合判断,且鉴定是由专业的鉴定机构来鉴定,而不是一般人能够直观评测的,所以伤残鉴定必须要注意两个关键环节:一是鉴定单
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
按照国家的规定,在实务中,脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资乘以9个月
工伤骨折是否可以评定伤残等级,应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾,或者影响劳动能力的,可以评定等伤残等级,不存在残疾或者影响劳动能力