劳动者维权常见误区有哪些

2020-10-13 118

普法内容

劳动者维权常见误区： 1、法定时效无期限。 2、自愿放弃权利可再主张。 3、诉求都属法院受理范围。 4、未经工伤认定主张权利。 5、劳动者可随时主张权利。 6、对劳动报酬约定笼统。 7、人原因离职能讨补偿金。 8、拥有随时解除劳动合同权。 9、女职工“三期”禁止解雇。

《劳动合同法》第四条，用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

有哪些常见的离婚诉讼误区
离婚诉讼中的常见误区如下：夫妻分居满二年的情况下，当事人即可以自行离婚；谁先提出离婚诉讼对谁有利；任何情况下都可以起诉离婚；起诉就可以离婚；诉讼离婚必须经过孩子的同意等。

2021-02-19 94
房产继承的常见误区有哪些？
房产继承的误区如下： 1、反正有法定继承有没有遗嘱都一样； 2、只要立了遗嘱一切就好了； 3、立遗嘱不是自己的事遗嘱得被儿女们接受；等等。

2021-04-11 119
交通安全常见的误区有哪些
常见的交通安全酒驾误区有这些： 1、酒驾是按照血液中酒精含量来计算的，不是根据清醒程度来看的，并不是酒量好就不酒驾； 2、喝完酒休息一段时间再检测就不是酒驾了； 3、不喝酒就一定不会构成酒驾。

2020-06-05 184

专业问答更多>>

劳动者违约金的常见情形有哪些?
劳动者须交违约金的两种情形，根据相关法律的规定，以下两种情形，用人单位可与劳动者约定由劳动者承担违约金，如下： 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约

2022-05-21 15,340
正当防卫有哪些常见的误区
“正当防卫”的误区。特别需要指出的是，大致有以下10种行为不属于正当防卫： 1.打架斗殴中，任何一方对他人实施的暴力侵害行为。两人及多人打架斗殴，一方先动手，后动手的一方实施的所谓反击他人侵害行为的行

2022-04-27 15,340
网络诈骗常见的误区有哪些
1、天上掉馅饼式：就是通过以中奖为名进行诈骗的，形式 2、为你解决困难式：就是抓住受害人的某些需求进行诈骗的，形式 3、感情欺骗式：就是通过各种网络途径说你的老朋友、家人出事，让受害人汇钱。

2023-11-19 15,340
一般维权常见的武器有哪些
1、申请查处。被拆迁人可向房屋拆迁行政主管部门申请查处相关断水断电的违法行为。 2、申请政府信息公开。对打着利民旗号行暴力拆迁的政府行为，百姓束手无策往往是因为信息不对称的原因。国家给了我们权利来向政

2023-01-15 15,340

法律短视频更多>>

01:03
常见的商标侵权行为有哪些
常见的商标侵权行为有以下几种： 1、未经许可，在同种商品上使用与注册商标相同的商标； 2、未经许可，在同种商品上使用与注册商标近似的商标，或者在类似商品上使用与注册商标相同或近似的商标。但是需要注意，认定此种行为构成侵权，需要满足该行为容易

1,876 15,340
01:08
患者有哪些权利
患者一般有以下的六种权利，具体如下： 1、基本医疗权。基本医疗是指，职工在患病时，能以其所能提供的，能支付得起的，适宜的治疗技术。包括基本药物、基本服务、基本技术和基本费用等内容； 2、疾病认知权； 3、知情同意权。知情同意权由知情权和同意

5,874 15,340
00:56
受教育者享有哪些平等权利
受教育者享有以下平等权利：参加教育教学计划安排的各种活动，使用教育教学设施、设备、图书资料；按照国家有关规定获得奖学金、贷学金、助学金。对学校给予的处分不服向有关部门提出申诉，对学校、教师侵犯其人身权、财产权等合法权益，提出申诉或者依法提起

2,529 15,340