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员工劳动合同备案

员工劳动合同备案

2024-06-05 3
普法内容
办理劳动合同备案的情况分为除此劳动合同登记备案和劳动合同变更登记备案: (一)初次劳动合同登记备案: 1、用人单位应当在与劳动者签订劳动合同之日起30内日、新成立的用单位应当在工商注册后30日内,到劳动保障行政部门进行劳动合同登记备案。 2、用人单位填写《劳动合同备案表》并向劳动保障行政部门提交劳动合同登记备案材料。 3、劳动保障行政部门经审查核实后,在《劳动合同备案表》相应栏目以及新签、续签订、变更、解除、终止劳动合同劳动者花名册上签注“已登记”字样,并加盖“劳动合同备案专用章”。 (二)劳动合同变更登记备案: 1、应当在劳动合同发生变更后30日内进行登记备案,其中,解除或终止劳动合同的,在10个工作日内进行登记。 2、用人单位填写《劳动用工登记表》并向劳动保障行政部门提交劳动合同登记备案材料。 3、劳动保障行政部门经审查核实后,在《劳动用工登记证》相应栏目以及新签、续签订、变更、解除、终止劳动合同劳动者花名册上签注“已登记”字样,并加盖“劳动用工登记专用章”。

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    2020-07-17 296
  • 劳动合同备案去哪里备案,劳动合同备案的程序是什么
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    2024-05-15 31
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    2024-05-16 34
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  • 劳动用工备案和劳动合同备案怎么办理

    一、劳动用工备案办理方式是新成立的用人单位应当在工商注册登记或者批准成立之日起30日内,到劳动用工备案管理部门进行初次备案。备案时需提交以下材料:组织机构代码证、企业营业执照、机关事业单位法人证书、社

    2023-08-21 15,340
  • 员工和公司签合同,要到劳动局备案吗?哪些案件要到劳动局备案??

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    2022-03-08 15,340
  • 员工签署劳动合同合同也网上备案怎么做的

    签了劳动合同即建立了劳动合同关系,接下来就是履行劳动合同的约定,即认真完成岗位职责,服从用人单位的管理,依法获得劳动报酬与劳动保障待遇。

    2022-10-07 15,340
  • 合同到期员工要辞职要到劳动局备案吗?

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    2022-10-07 15,340
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  • 劳动合同要去劳动局备案吗 01:09
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    劳动合同到劳动局备案,不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后,以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章;同时,合同内容合法、符合法律规定,那么这份个人的劳动合同就此生效。所以,我国并未强制要求劳动合同需要

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