公务员失踪单位怎么处理

2021-12-19 9

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公务员失踪的，单位的处理如下： 1、如果是在上班时间的失踪，需由单位履行报案、报险、善后等义务，最后案件确认后按实际情况处理； 2、如果是公职人员的个人行为，没有在上班时间的，单位无需承担责任，且可能会定性为旷工行为，最终予以辞退； 3、如果是因意外事件失踪的，由公职人员家属按照失踪人口宣告失踪。

《公务员法》第八十八条公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；（四）不履行公务员义务，不遵守法律和公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。

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工人在单位失踪怎样处置
我国《劳动法》第四条用人单位应当依法建立和完善规章规则，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位能够解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录取要求的（二）严重违背劳动纪律或者用人单位规章规则

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公职人员失踪待遇如何处理
国家公职人员失踪后怎么处理要分情况。如果是在上班时间的失踪，需由单位履行报案、报险、善后等义务，最后案件确认后按实际情况处理；如果是公职人员的个人行为，没有在上班时间的，单位无需承担责任，且可能会定性为旷工行为，旷工或者因公外出、请假期满无

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公务员酒驾单位能不能不处理
醉驾可能被不起诉或免予刑事处罚，一般不开除公职。如果是被判刑的，也要分情况根据身份来决定是否开除公职，如醉驾一般被判处拘役，非行政机关任命的和不具有公共管理事务职能的事业单位人员被判处拘役的不管是不是缓刑，给予降低岗位等级或撤职以上处分，可

2020-04-14 275

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是工作中失踪如果工作中失踪，有一定责任与义务。

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失踪人口怎么处理失踪人员户口
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2022-10-28 15,340
公司在事业单位失踪了怎么办
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2022-05-07 15,340
单位公务员怎么办
各地的社保政策都不太一样,最好直接咨询一下当地社保

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债务人玩失踪债权人怎么办
如果债务到期，但债务人不履行偿还债务的请求，并且逃避债务的，债权人可以收集相关证据后，向人民法院提起民事诉讼。人民法院在立案后，会向债务人发送开庭传票，即使债务人收到传票传唤仍然不履行债务，并且无正当理由拒不到庭的参加审判的，人民法院可以对

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单位失业证明怎么开
用人单位不会为劳动者开失业证明。劳动者从用人单位离职的，不会为劳动者开具失业证明，只会向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明，并且在证明上写明劳动者的离职原因，非因本人意愿离职的，也会在证明上进行注明，劳动者要申请失业保险金的，应当持本单位

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单位裁员该怎么赔偿员工
单位裁员赔偿员工的标准如下： 1、如果员工符合应获得补偿的情形的，员工在公司工作每满一年，补偿给员工一个月的工资；半年以上不满一年的，按一年计算；不满半年的，补偿给员工半个月工资，标准为前12个月平均工资，包括奖金津贴及补贴；劳动者月工资高

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