我厂解聘员工为何要扣衣服钱

2024-06-17 6

普法内容

既不合法也不合理，向当地劳动监察部门投诉，如投诉不能处理，直接申诉仲裁．如有疑问电话咨询．

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员工偷厂里衣服应该怎么处罚？
看厂里的规定

2024-07-14 10
员工离职扣工衣钱违法么
员工离职扣工作服钱不合法，工作服不属于公司克扣员工工资的情形。按照规定，员工的服装系用人单位需为劳动者提供的劳动条件，故此，员工无需承担该笔费用。离职时向辞职员工收取服装折旧费于法无据。

2020-08-25 457
被制衣厂的工人偷衣服怎么处理
员工盗窃情节如果较轻，可以进行批评教育，按用人单位规章制度处罚。如果情节严重应当报警，交给警方来处理。

2020-08-08 251

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为什么解聘员工要我填是自愿解除
因为公司想不给你们经济补偿金，只要你不填写，公司就必须给你每年一个月工资的经济补偿金给你，因此，建议你不填写，维护你的正当权利。

2022-10-22 15,340
对方欠我钱我想要他衣服
不可以的，针对欠款双方协商，协商不好，可以通过起诉处理要求还回

2023-06-09 15,340
工厂为员工买保险要扣多少钱一个月
不同保额，保费不同，具体需要根据套餐的保障额度而定的，职业类别不同，保费也有所不同，欢迎来电咨询，我将会为你作最专业的解答。

2022-11-02 15,340
解聘员工工资一般扣多少钱合适
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2022-07-18 15,340

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01:17
工厂裁员员工如何赔偿
劳动合同当事人协商一致，用人单位解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在本单位的工作年限，每年支付相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不足一年的，按一年的标准给予经济补偿。公司由于自身发展，公司可能需要裁员，其实是提前

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00:54
衣服丢了可以报警吗
衣服丢了可以报警。因为盗窃案件无论是刑事案件还是治安案件，均由公安机关管辖，只要在法定追诉期限内均可报警。由公安机关审查确定案件性质，并依法查处。根据相关法律规定可知，任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人

8,606 15,340
00:58
工厂无故辞退员工怎么赔偿
根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，工厂无故辞退员工属于违法辞退，而当企业违法辞退员工时，用人单位应当按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金。所以，工厂应当按照经济补偿标准的两倍，向员工支付赔偿金。而具体的经济补偿，应当按照劳动者在本

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