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中耳炎不算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受
采耳引起中耳炎可以找相关人员负责任,处理方式如下: 1、先与商家协商赔偿,如协商不成功,则可拨打12315消费者协会热线,寻找工作人员协助处理; 2、若联系消费者协会,仍未能解决此事,可以起诉商家。 起诉商家流程如下: 1、当事人起诉,首先
1、因工作原因被打的,属于工伤。 2、耳朵破损出血算几级伤,这个要根据具体的伤情进行确定。 3、《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作
煤矿工人慢性中耳炎不能认定为工伤。慢性化脓性中耳炎是中耳黏膜、骨膜或深达骨质的慢性化脓性炎症,常与慢性乳突炎合并存在。多因急性化脓性中耳炎延误治疗或治疗不当、迁延而成;或为急性坏死型中耳炎的直接延续。
这里说的假药肯定是包含了所有的药品种类的,国家不会有这样的明显的漏洞的,就算没有明确说明的,一般还有个及其他包括进来
1、因工作原因被打的,属于工伤。 2、耳朵破损出血算几级伤,这个要根据具体的伤情进行确定。 3、《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作
耳膜穿孔是否算轻伤,根据鉴定结果确定。如果是外伤造成的耳膜穿孔,不能算是轻伤了。耳膜作为辅助听力的一个重要的结构组成部分,如果出现穿孔,听力的大小会下降,听东西的清晰度也会下降。一些比较小的穿孔,大部分是能够自愈的。如果耳膜穿孔比较大,有可
工伤九级和伤残九级没什么区别。九级工伤是伤者有两处或以上的十级伤残,或者受到两处或者以上的十级工伤被申请晋级为九级工伤,但是赔偿金都是一样的按照九级伤残的赔偿标准计算。职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次