取保候审单位开除是不是就算开除

2020-12-17 177

普法内容

取保候审后是不能开除公职的，因为取保候审只是对嫌疑人采取的强制措施而已，法律明确规定未经法院判决，不得确定任何人有罪。所以，在未判决的情况下，是否有罪还是个问号，只有等法院判决是否有罪或者无罪以后，才能做决定。

《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。第六十八条人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审，应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。

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取保候审单位有权开除员工吗
取保候审单位无权开除员工。根据法律规定，员工被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除与其的劳动合同。但取保候审只是刑事强制措施，并未被追究刑事责任，所以单位无法因此开除员工。法律规定的“被依法追究刑事责任”的情形包括：被人民检察院免予起诉的、

2021-11-28 25
取保候审期间单位能开除我吗
1、对于被取保候审的职工，如果尚未追究刑事责任的，用人单位一般不能以此为由开除，但单位的规章制度依法另有规定的除外。 2、法律规定未经审判的，不得确定其有罪，因此只是取保候审，还没有定罪，用人单位不得以劳动者被追究刑事责任为由来解除劳动合同

2021-01-17 18
被单位除名是不是和开除一样
不一样。开除指中国企业、事业单位和国家机关等对于本单位犯错误职工或工作人员所给予的一种最严厉的行政处分形式。除名是指用人单位专门对无正当理由经常旷工，经批评教育无效，且旷工时间超过法定期限的职工，依法采取的一种强行解除劳动关系的行政处理措施

2020-03-13 605

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取保候审单位会开除,怎么规定的
犯罪嫌疑人申请取保候审后，回到原单位进行工作，单位一般是不会将其开除的。《劳动合同法》规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。

2023-11-11 15,340
取保候审到期了单位能要求开除吗
1、对于被取保候审的职工，如果尚未追究刑事责任的，用人单位一般不能以此为由开除，但单位的规章制度依法另有规定的除外。 2、法律规定未经审判的，不得确定其有罪，因此只是取保候审，还没有定罪，用人单位不得

2022-11-11 15,340
是不是取保候审一年后不再开庭就算结案，开庭后
取保候审满一年后还不开庭，应当算结案了。人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月。《刑事诉讼法》第七十七条人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候

2022-05-02 15,340
开庭取保候审多久解除
取保候审期届满后即可终止。取保候审是人民法院、人民检察院、公安机关对犯罪嫌疑人、被告人采取的强制措施，最长期限不得超过12个月。取保候审由公安机关具体执行。

2021-12-31 15,340

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取保候审是谁说了算
取保候审由谁决定，应当根据刑事案件的阶段进行确定。刑事案件还在公安机关进行侦查，并且需要取保候审的，经县级以上公安机关负责人批准，可以对犯罪嫌疑人进行取保候审；刑事案件已经到人民检察院的，应当由人民检察院按照相关规定作出决定，检察长可以决定

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取保候审能离开本市吗
取保候审能离开本市。犯罪嫌疑人在执行期间，被取保候审人，如果有正当理由，需要离开所居住的市、县的，负责执行的派出所，应当及时报告所属县级公安机关，由该县级公安机关，征得决定取保候审的人民检察院同意后批准。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人未经执

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01:16
醉驾取保候审后多久开庭审理
醉驾取保候审后到开庭一般需要四个月的时间，具体如下： 1、醉驾取保候审后，侦查机关的办案期限是二个月； 2、侦查机关侦查终结，移送审查起诉后，检察院的办案期限一般是一个月； 3、检察院提起公诉后，法院审判的期限一般是一个月。在开庭三日以前

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