一次性生活补助金

2024-04-20 1

普法内容

可以去社保部门，也可以委托单位代领。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金必须符合下列条件： 1、劳动者属于工伤，即劳动者获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的前提条件必须是劳动者属于工伤，因为该赔偿项目是法定的工伤待遇，必须以构成工伤为前提。 2、经过伤残鉴定，属于5－10级伤残。根据工伤保险条例，1－4级的工伤工伤职工失去了劳动能力，所以由单位保留其劳动关系，退出劳动岗位，所以1－4级的伤残职工不存在支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的问题。 3、劳动者治疗终结后，经劳动者提议与用人单位解除或者终止劳动关系。如果劳动者仍然在劳动合同期内或者与用人单位一直保持劳动关系，则不存在支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的问题。只有劳动关系终结时，才存在支付费用的问题。

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一次性生活补助和失业补助金可以同时领取吗
一次性生活补助和失业补助金是不可以同时领取的。领取失业保险金的人员实现就业，其应领取的失业保险金将被封存，待再次失业后才能按规定予以重新计发。因此，若申领灵活就业社会保险补贴，失业保险金就会封存，而不能同时领取失业保险金。

2021-04-27 26
2023一次性失业保险生活补助条件
失业保险金是按月领取。社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备 1、不是个人原因失业的。 2、已办理失业登记的。 3、有再就业要求的。 4．愿意接受再就业培训的办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单

2024-06-21 8
一次性临时生活补助申请条件是什么
一次性临时生活补助的申请条件： 1、农民合同制工人所在单位按规定缴纳失业保险费满1年，劳动合同到期未续订或者所在单位提前解除劳动合同的可以申请一次性生活补助金； 2、补助标准按照所在地的失业保险金月标准执行，累计缴费时间每满1年发1个月，领

2022-04-14 1,397

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十级一次性伤残补助金医疗补助金伤残就业补助金生活补助怎么算?
通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认。根据福建省的标准，按照当地最后一次公布的人口平均预期寿命与解除劳动关系时年龄之差以及解除劳动关系时当地上年度职工月平均工资为基数计算：十级伤

2022-10-24 15,340
工伤赔偿是一次性就业补助金，n一次性就业补助金和一次性就业补助
先申明，工伤赔偿的项目中，一次性就业补助金和一次性医疗补助金的标准是可以由各省、直辖市、自治区自行决定的，所以这里只能给伤者一个参考，具体的赔偿标准打12333查询。以四川省为例，工伤赔偿的主要项目如

2023-02-13 15,340
补助标准一次性工亡补助金
1、标准：上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 2、计算公式：一次性工亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入X元*20 备注：第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一

2023-06-11 15,340
一次性一次性医疗补助金去哪取
有工伤保险基金支付，可到工伤保险所领取。工伤保险所是工伤保险基金的经办机构，一般与社会保险经办机构社保所联合办公，或者办公地点相邻，可去当地社保大厅咨询。《工伤保险条例》第36、37条均规定：劳动、聘

2022-10-05 15,340

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一次性伤残就业补助金由谁支付
工伤一次性伤残补助金通常是由工伤保险基金，按照伤残等级支付。根据我国工伤保险条例规定，工伤等级一到十级都可以申领一次性伤残补助金。申请单位或者职工本人，携带规定资料本地社保机构提出申请即可。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系

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一次性伤残就业补助金有时间限制吗
一次性伤残就业补助金没有时间限制。只要伤残鉴定级别下来，就必须要赔偿，只是一次性医疗补助金是由社保部门从社保基金中支付，而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付，前提是劳动者与用人单位解除劳动关系以后，由用人单位一次性支付给劳动者。从工伤保险

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怎样领取二次失业补助金
要想领取二次失业补助金，那么就需要满足二次领取的条件。二次失业补助金领取标准如下： 1、失业人员失业前所在单位和本人，按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金； 2、满5年不足10年的，从第5年开始，累

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