公司周末单休是否一定违法

2022-04-15 9,438

普法内容

公司周末单休不一定违法。我国标准工时是劳动者每天工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时的工时制度。单休违法有几个前提：一、每周工作时间超过40小时；二、超过时间没有额外的加班费；三、没有调休。也就是说，三项必须全部满足，否则单休是违法的。若公司每天工作8小时，单休且不支付加班费，则违反劳动法。如果公司每天工作不到7小时，每周不超过40小时，就不违法。

《中华人民共和国劳动法》
第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

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周六周日公司安排周末上班不休息是违反劳动法吗
需根据具体情况判断，用人单位可以根据生产或经营需要，安排劳动者适当加班，但同时必须遵循《劳动法》第三十八条“用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日”的规定。只要满足此条件，即使周末上班也不违反劳动法。

2020-08-19 1,633
占用周末培训是否违法
违法。应当明确公司这种占用员工休息时间并带有强制性的培训是不合理的，是违法行为。用人单位占用员工的休息时间并且带有强制性的培训，按照国家相关法律法规的规定应该属于加班行为，公司按道理应该支付劳动者加班的费用。

2020-03-21 1,754
公司要求周末团建违法么
参加团建一般采取自愿，团建也是为了提高团队凝聚力，占用周末不算违法。

2020-09-04 2,183

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是否应该在周末出公休日单休？
违法，周六周日加班如果安排调休可以不支付加班费。如果没有安排调休则应该支付双倍工资。建议你们带上证据到劳动部门申请解决，争取自己的权益

2022-10-31 15,340
公司规定周末加班一半违法吗
违法，周末加班的可以进行调休，但是不能用周末抵扣事假天数，否则会超过每周工作总小时数。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条

2022-03-12 15,340
周末和否周末不休息的规定
根据《中华人民共和国民法典》的规定，上班没有休息日是不合法的，侵犯劳动者的合法休息权。劳动者享有休息的权利，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一天。

2022-06-30 15,340
周末公休假规定周末公休假包括哪些
一般来说，我们所说的公休假期不包括星期六和星期天。如果法定公休假遇到休息日，休息日应另行补休。但是，不享受年假的情况取决于公司的具体规定。

2021-11-10 15,340

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周末学校补课违法吗
周末学校补课违法。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，合理安排未成年学生的学习时间，保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。2021

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处理违章周末可以办理吗
处理违章周末可以办理。交警队周末是上班的，可以处理违章的，目前车辆处理违章时，车主只需要携带驾照和行驶本，去车辆违章地任何一个交警队，或行政综合处理大厅可以接受处理。如果违章没有扣分的话，可以直接去工行自助缴费机或网上缴纳罚款即可，可以在支

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公司要求体检自费是否违法
公司要求体检自费是违法。用人单位通知求职者已经入职并要求体检的，体检费用由用人单位承担。用人单位通知求职者已经入职了，再行要求求职者进行体检的，该体检按用人单位特定要求参加的，那么该体检的行为也是招聘活动的一部分，体检费就是招聘费用的一部分

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