离职后社保公司封停流程

2021-08-14 30

普法内容

离职后公司封停社保的流程如下： 1、打出减员表，报盘，去社保中心窗口办理。 2、每月1到15天内缴费单位，可用社保费地税全责征收申报辅助系统制作并导出增、减员报盘文件，存入磁盘。 3、把磁盘、纸质《社会保险费个人明细登记表》、税务登记证副本及社保登记证提交办税服务厅进行申报。

《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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2024-07-06 8
未离职公司就停了社保
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2023-12-11 9

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2022-10-08 15,340
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2022-03-11 15,340
10号离职公司社保会停多久
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2023-08-25 15,340
员工离职了公司忘记停社保
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2022-05-17 15,340

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离职后上一家公司不解除社保
离职后上一家公司不解除社保的，可以向劳动行政部门进行投诉。法律明确规定，劳动者离职时，用人单位应当出具终止或者解除劳动合同的证明，并且十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位未按照规定办理社会保险转移手续的，劳动者可以向劳动

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新公司给员工交社保流程
新公司给员工交社保流程如下： 1、缴费企业向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额； 2、社会保险经办机构核定； 3、经核定后，企业在规定的期限内缴纳社会保险费。根据相关法律规定可知，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经

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辞职后举报公司不交社保
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