*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
残疾人保证金按1.5%到1.7%左右比例进行缴纳。 由于各个省市不同,根据的依据也不相同。大概都是根据自己所在地的政策进行划分。这是一种国家用法律的形式对用人单位进行一点的规定。 根据我国的法律情况,安置残疾人就业,需要依靠的力量有很多。其
养老保险的缴费比例。城镇职工的养老保险,单位按照职工月均工资的20%缴费。职工个人按照工资的8%缴费,合计费率为28%,个体灵活就业的,按照社会平均工资的20%缴费。
对于职工而言,每月缴纳的社保费用计算公式如下:单位缴费金额=单位社保缴费比例*单位社保缴费基数职工个人缴费金额=个人社保缴费比例*个人社保缴费基数。 一般来说,社保单位和个人缴费比例如下: 1、养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%
金华社会保险中个人应缴三险的比例为:养老保险8%、医疗保险2%(包括门诊统筹1%和个人账户1%)、失业保险1%。三者相加总比例为11%。将缴费基数乘上三险的缴费比例,既为个人应该承担的社保缴费。
生育保险,你自己一分钱也不要缴;住房公积金.5%:单位每个月缴纳0:单位每个月缴纳20%:单位每个月缴纳2%:单位每个月缴纳8%,你自己一分钱也不要缴:单位每个月缴纳0;工伤保险,你自己缴纳2%外加1
2017年4月-2018年3月职工社保最低缴费基数是3002元,上限是15009元。
根据《公积金管理条例》第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月
职工缴纳养老保险比例如下:职工个人以国家规定的本人工资收入作为缴费基数,缴费比例8%,记入基本养老保险个人账户。其中本人工资收入低于,本省全口径城镇单位就业人员平均工资60%的,按本省平均工资的60%作为缴费基数;高于本省平均工资300%的
公司缴纳的社保一般为五险一金,比例如下: 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%,自己缴纳8%; 2、医疗保险,单位每个月缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹; 3、失业保险,单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%; 4、工伤保险,单
上海五险一金个人缴纳比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人3.5%,单位3.5%。根据相